Mirabela Anghel, autor la Revista Cariere

Cum să construiești o cultură a învățării, în care fiecare coleg își dezvoltă atât competențele actuale, cât și pe cele pentru viitor

Nu ne oprim niciodată din învățat, cu atât mai mult la locul de muncă, unde trebuie să fim pregătiți pentru (…)

Employer Branding 13, November, 2024 13:21 ▪ de Mirabela Anghel

Adina Mărculescu: “Lecția pe care am învățat-o a fost importanța anticipării schimbărilor și a pregătirii pentru situații neprevăzute”

Continental Hotels, unul dintre cele mai cunoscute lanțuri hoteliere din România, reprezintă de aproape două (…)

Cultura ospitalității 12, November, 2024 15:35 ▪ de Mirabela Anghel

Leadership cu impact. Când o companie prioritizează bunăstarea angajaților

Companiile care reușesc să atragă și să rețină talentele sunt cele care pun oamenii în centrul strategiei lor. Un (…)

Leadership 12, November, 2024 10:29 ▪ de Mirabela Anghel

Beatrice Chiș: „Succesul nu poate fi obținut decât prin echilibrarea performanței economice cu impactul pozitiv asupra mediului și societății”

Autenticitatea și coerența în leadership sunt astăzi mai importante ca niciodată. Beatrice Chiș, International (…)

Leadership 10 11, November, 2024 15:57 ▪ de Mirabela Anghel

Mariana Vaida: „Oamenii au nevoie să fie ascultați și auziți, iar la rândul lor vor face la fel”

Mariana Vaida s-a alăturat echipei BIA în anul 2007 în rolul de Payroll Manager. Venea în BIA după o experiență (…)

Leadership 10 08, November, 2024 10:18 ▪ de Mirabela Anghel

Culturile care zâmbesc

Caută locuri în care oamenii zâmbesc des. Locuri unde se simte viața în aer, unde percepi energia grupului de când (…)

Organizational Development 07, November, 2024 12:43 ▪ de Ionuț Andrei

Lecție valoroasă. Cum confortul în echipă duce la excelență

Mihai Neagu, CEO al Perla Harghitei și Apemin Tușnad, este un exemplu de lider autentic într‑o industrie esențială (…)

Antreprenor 07, November, 2024 10:18 ▪ de Mirabela Anghel

Radu Deac, maestrul chirurgiei cardiace din România: „Educația este un proces continuu, iar fiecare zi aduce noi oportunități de învățare”

În peisajul medical românesc, puțini sunt cei care au reușit să lase o amprentă atât de profundă precum profesorul (…)

Sanatate 05, November, 2024 13:17 ▪ de Mirabela Anghel

MIHAELA PETROVAN, fondatoarea BookLand: “Dăruindu-le copiilor din ruralul românesc școli moderne, construim, de fapt, oameni, pentru că le oferim șansa la un viitor mai bun”

Educația și dezvoltarea personală sunt esențiale pentru viitorul tinerelor generații. Asociația BookLand se remarcă (…)

Educație 04, November, 2024 12:29 ▪ de Mirabela Anghel

Cum să construiești o cultură a învățării, în care fiecare coleg își dezvoltă atât competențele actuale, cât și pe cele pentru viitor

Melinis: Povestea unei idei cu puterea bătăii de aripi ce poate mișca munții

Leadership cu impact. Când o companie prioritizează bunăstarea angajaților

Goldbach Group are un nou CFO. Cristina Nuță, lider strategic în sectorul financiar, s-a alăturat managementului holdingului

Kostas Salvaras a fost numit Area Vice President South-East Europe Cluster în cadrul Philip Morris International

George Zafiu, un nume cu greutate din radioul românesc, la cârma Radio Impuls

Între profit și risc: Raluca Fișer, despre valori, aspirații și orașele viitorului. Oaze de prosperitate, nu deșerturi urbane și umane

World Class își consolidează prezența în Timișoara cu al șaptelea centru premium de sănătate, fitness și înot, în City of Mara

Conferința la Nivel Înalt și Evenimentul Oficial de Lansare a WTTA – Women in Transport and Tourism Association (Asociația Femeilor din Transport și Turism)

Investiția în oameni și tehnologie, motorul inovației în BAT

BCR lansează ZBOR, cel mai extins ecosistem dedicat tinerilor din România, și anunță deschiderea primelor 7 hub-uri în țară

Conferința Națională CIO Council Romania “The AI Digital World. Reimagine the Future of Business”

Între profit și risc: Raluca Fișer, despre valori, aspirații și orașele viitorului. Oaze de prosperitate, nu deșerturi urbane și umane

Cum să construiești o cultură a învățării, în care fiecare coleg își dezvoltă atât competențele actuale, cât și pe cele pentru viitor

Leadership cu impact. Când o companie prioritizează bunăstarea angajaților

Construirea unei culturi organizaționale bazate pe încredere

Capcanele controlului excesiv

Revoluția încrederii

Adriana Codruța Georgescu: Studenții noștri învață să elaboreze strategii ce răspund la problemele contemporane, cum ar fi deglobalizarea, digitalizarea, AI sau ESG

Liderii noștri nu sunt doar pregătiți să facă față provocărilor, ci sunt calificați să navigheze prin ele în mod inovator

Am introdus primul program de MBA la nivel global care a integrat coaching-ul individual pentru carieră și leadership

Mirabela Anghel

Cum să construiești o cultură a învățării, în care fiecare coleg își dezvoltă atât competențele actuale, cât și pe cele pentru viitor

Adina Mărculescu: “Lecția pe care am învățat-o a fost importanța anticipării schimbărilor și a pregătirii pentru situații neprevăzute”

Leadership cu impact. Când o companie prioritizează bunăstarea angajaților

Beatrice Chiș: „Succesul nu poate fi obținut decât prin echilibrarea performanței economice cu impactul pozitiv asupra mediului și societății”

Mariana Vaida: „Oamenii au nevoie să fie ascultați și auziți, iar la rândul lor vor face la fel”

Culturile care zâmbesc

Lecție valoroasă. Cum confortul în echipă duce la excelență

Radu Deac, maestrul chirurgiei cardiace din România: „Educația este un proces continuu, iar fiecare zi aduce noi oportunități de învățare”

MIHAELA PETROVAN, fondatoarea BookLand: “Dăruindu-le copiilor din ruralul românesc școli moderne, construim, de fapt, oameni, pentru că le oferim șansa la un viitor mai bun”