Multe echipe performează doar cât timp au „liderul potrivit”. Când acesta pleacă sau rolurile se reconfigurează, eficiența se prăbușește, iar organizația descoperă cât de mult depindea, de fapt, de un stil personal, nu de un sistem solid.

Stelele Michelin, fie ele una, două sau trei, reprezintă astăzi cea mai puternică formă de apreciere pe care o poate primi un restaurant.

Viitoarea generație de lideri este definită de empatie, curiozitate și orientare spre dezvoltarea echipelor. Însă, înainte de a putea contribui la parcursul profesional al altora, liderii trebuie să fie ei înșiși pregătiți.

Gențiana Avrigeanu, liderul care a coordonat timp de 22 de ani Camera de Comerț Elveția-România, a plecat de la conducerea organizației.

Deloitte România îl numește pe Răzvan Ungureanu, Partener Audit cu peste 17 ani de experiență în domeniu, în funcția de Partener Coordonator al practicii de Audit și Servicii conexe, din luna decembrie 2025

Din iubire pentru literatură, dar mai ales pentru semeni, a început în urmă cu 7 ani să doteze biblioteci școlare cu volume noi.

Tinerii caută joburi care să le ofere sens, dincolo de stabilitate și beneficii financiare, iar acest lucru se aplică inclusiv în domeniul retailului.

Citi o numește pe Alexandra Oniceanu-Becuț în funcția de director de comunicare pentru regiunea Europei Centrale și de Est.

GRAMPET Group, grup feroviar și operator logistic privat din Europa Centrală și de Sud-Est, anunță numirea lui Florin Spătaru în funcția de Președinte al Consiliului de Administrație al REVA Simeria și membru al Consiliului de Administrație al Grup Feroviar Român.

Cum a reușit o companie din industria materialelor de construcții să revină pe profit, după șase ani de pierderi consecutive care au cumulat milioane de euro?

Mugur Pantaia, Managing Director al HP Inc. România, vorbește despre importanța adaptării rapide la piață, dar și la nevoile clienților.

Fabrica de Profile (FDP), unul dintre cei mai importanți producători români de profile decorative și soluții de design pentru interior și exterior, anunță numirea lui Valentin Ivănescu în funcția de Chief Executive Officer (CEO)

Revista CARIERE continuă rubrica „Longevitate în carieră”, dedicată personalităților care sfidează trecerea timpului și rămân repere de succes, relevanță și forță interioară chiar și la vârste înaintate.

Între două lumi. Așa se simțea, la început, în Singapore. Totul era perfect – jobul, orașul, ordinea, zâmbetele. Totul perfect – dar de neatins. Simțea cum zidul răcelii o strânge – mai tare, tot mai tare.

Nhood, companie europeană de servicii și soluții integrate de real estate, prezentă în 10 țări, anunță numirea Mihaelei Petruescu în funcția de Country Director for Property Services Romania & Polonia, începând cu luna octombrie 2025.

Marius-Cosmin Pintea, directorul Liceului Teoretic Teiuș din județul Alba, a fost desemnat Directorul Anului 2025 pentru Inovare.

Cargus, una dintre cele mai mari companii de curierat din România, anunță numirea lui Răzvan Drăgoi în poziția de Chief Sales Officer și membru al echipei de board a companiei.

În mediul de afaceri, deciziile strategice se bazează pe cifre, indicatori și proiecții. Dar există un capital pe care nicio balanță contabilă nu îl poate măsura: natura.

Istoria Colgate este, în esență, povestea unei afaceri pornite cu modestie, care a traversat două secole de transformări și a devenit treptat unul dintre cele mai recognoscibile nume de pe planetă.

Vremurile în care grila unei televiziuni dicta programul întregii familii s-au schimbat, însă în asta constă și frumusețea evoluției: nimic nu dispare, totul se transformă.