
capital uman
-
O nevoie iminentă de a reproiecta organizația, crearea unei culturi comune și a unui nou model de leadership. Flexibilizarea raporturilor de muncă, ajustarea modului în care este structurată remunerația, idei noi de implicare a salariaților
-
EY și-a lansat propria platformă pentru freelanceri
EY și-a lansat platforma GigNow în România, prin care oferă freelancerilor locali oportunități de angajare în proiecte globale sau ale clienților săi. Companiile încep să se gândească și la alte forme de colaborare în condițiile -
Între infrastructură și capital uman. Care sunt provocările viitorului pentru România
Țara noastră a progresat mult în ultimii 25 de ani, însă trebuie să continue eforturile, în special în ceea ce privește infrastructura, educația și incluziunea socială pentru a ajunge în categoria țărilor cu venituri ridicate, potrivit vicepreședintelui Băncii Mondiale pentru Europa și Asia Centrală, Cyril Muller. -
Lupta pentru investitori: De ce suntem ameninţaţi de cehi şi slovaci
Rentabilitatea Capitalului Uman în România continuă să scadă, înregistrând anul trecut o reducere cu 9% comparativ cu 2010, potrivit studiului PwC Saratoga 2012. Nivelul de 1,22 al indicatorului ne situează sub media Europei Centrale şi de Est, iar acest lucru înseamnă că suntem în pericol să ne pierdem competitivitatea în faţa unor ţări ca Cehia şi Slovacia.
-
EXCLUSIV! Fadi Bishara (Fondator BlackBox): „Echipa este cel mai important criteriu de selecţie”
Fadi Bishara contribuie la întâlnirea capitalului uman din întreaga lume cu nevoile sale de venture capital. Cu peste 20 de ani de experienţă în a ajuta antreprenori talentaţi în tehnologie în Silicon Valley şi nu numai, Fadi este Fondator şi CEO al Blackbox, un accelerator cu deschidere globală situat în centrul Sillicon Valley. În câteva zile Fadi va veni în România pentru a reprezenta Blackbox la Startup Spotlight, concurs organizat în cadrul How to Web unde se vor întâlni cele mai bune 32 de echipe din regiune. Am stat de vorbă cu Fadi despre factorii care fac diferenţa între startup-urile de succes şi cele care eşuează, dar şi despre cum se vede mediul antreprenorial românesc din Silicon Valley.
Recomandările editorilor
-
Eveniment susținut de TotalSoft și MedLife
Urmează CEO + HR Roundtable Timișoara | Cum investește Forvia Hella în următoarele generații de profesioniști
Pe 23 octombrie 2025, la Timișoara, Revista CARIERE, în parteneriat cu TotalSoft și MedLife, organizează evenimentul CEO + HR Roundtable, intitulat „Educația ca motor pentru business: Cum își formează marii angajatori din vestul țării următoarele generații de profesioniști”. -
Ce faci cu datele care spun ceva incomod și de ce evitarea e cea mai scumpă alegere
Datele nu mint, dar nici nu menajează. Cifrele care arată o scădere, o nemulțumire sau o performanță ratată sunt, adesea, lăsate „pe mai târziu”. În realitate, acel „mai târziu” costă cel mai mult. Pentru că datele incomode sunt, de fapt, singurele care spun adevărul complet despre o organizație. -
Eveniment susținut de TotalSoft și MedLife
Urmează CEO + HR Roundtable Timișoara | Cum vede MedLife dezvoltarea profesională a angajaților
Pe 23 octombrie, la Timișoara, Revista CARIERE, în parteneriat cu TotalSoft și MedLife, organizează evenimentul CEO + HR Roundtable: „Educația ca motor pentru business: Cum își formează marii angajatori din vestul țării următoarele generații de profesioniști”. -
Noul website CARIERE: Interviuri, știri și producții video, în prim-plan
Revista CARIERE, singurul produs multimedia dedicat comunității de HR și business din România, cu prezență în trei medii principale (revistă tipărită, platformă digitală și evenimente de specialitate) lansează noul website al publicației: www.revistacariere.ro.