educaţie non-formală
-
Peste 300 de voluntari din întreaga lume vor susţine sesiuni interactive pentru elevii din ciclul primar din 13 oraşe din România în cadrul proiectului Discover. Aflat deja la a doua ediţie, proiectul se va încheia la finalul lunii iunie.
-
O altfel de educație: Schimb de experiență pentru tineri din România și alte 5 țări
Pentru că educația formală nu aduce și calitate, programul Erasmus+ al Comisiei Europene lansează schimbul de experiență ”Shoot for the moon! Empowering youth for a better future!”, eveniment ce reuneşte 37 de tineri din Azerbaijan, Bulgaria, Georgia, Grecia, Ucraina şi România în perioada 28 - 6 august, în Arefu - Județul Argeș -
La vremuri noi, o nouă abordare a educației
Școala Internațională în limba engleză Verita din București, parte a Grupului Verita, va începe cursurile anul acesta pe 15 septembrie. Ȋn locul livrării de informații pur teoretice, şcoala ȋşi propune o abordare prin practică a educației, punând accent pe importanța pregătirii copiilor pentru o viață armonioasă într-o lume aflată în schimbare continuă.
-
Parteneriat între Ministerul Educației Naționale și programul The Duke of Edinburgh’s International Award
Parteneriatul național între programul The Duke of Edinburgh’s International Award și Ministerul Educației Naționale a fost semnat de Remus Pricopie, ministrul Educației Naționale, și John May, Chief Executive Officer, Fundația globală The Duke of Edinburgh’s International Award. Program de dezvoltare personală prezent la nivel mondial, The Duke of Edinburgh’s International Award vizează tinerii cu vârsta cuprinsă între 14 şi 24 de ani care, indiferent de mediul de provenienţă, sunt încurajaţi să desfăşoare activităţi de educaţie non-formală şi sunt recunoscuţi pentru progresele realizate.
-
Students Career Path 2013 îşi deschide porţile
Ai nevoie de câteva sfaturi în alegerea carierei? Vrei să faci mai multe lucruri şi nu reuşeşti să te hotărăşti ce e mai bine pentru tine? Vino la Students Career Path 2013. Profită de oportunitatea de intra în contact direct cu oameni inspiraţionali, ca mai apoi să vezi pe cont propriu dacă domeniul ţi se potriveşte. Testele de personalitate şi proiecţiile de carieră vor fi principalii pioni care te vor ajuta să te cunoşti mai bine. La final, toţi participanții sunt invitaţi la o conferinţă despre viitorul educaţiei în România.
Recomandările editorilor
-
Cercetătorii au descoperit ce îi entuziasmează pe angajați în legătură cu AI
Oamenii devin entuziasmați de AI atunci când simt că aceasta le oferă oportunități de creștere și nu le amenință locul de muncă. Concluzia apare într-un nou studiu care scoate la iveală factorul care poate schimba complet modul în care angajații privesc inteligența artificială. -
Metode simple ca să te asiguri că ți se înțelege tonul în scris
Comunicarea în scris lasă mult loc pentru interpretare. Fără gesturi, voce sau expresii faciale, mesajele pot fi percepute mai dure, mai urgente sau mai critice decât intenționezi. De aceea, tonul nu e un detaliu cosmetic, ci o parte foarte importantă din modul în care lucrezi cu oamenii. -
De la „buhuhu” la partener de lucru: cum arată adopția AI în companiile din România
Cum arată adopția AI în companiile din România a fost o altă temă de dezbatere în cadrul celei de-a treia ediții a evenimentului HR Insights Forum, organizat în luna octombrie de AFSRU. -
Articol susținut de DAAS EPTA RomaniaDaniel Santa, directorul Brașov Running Festival: Nu avem cum să ne dezvoltăm ca societate fără sport și fără cultură
După pandemie, când a aflat, dintr-un clip al unei firme de echipament sportiv, că generația copiilor de acum e prima generație care are o speranță de viață mai mică decât cea a părinților lor, a simțit că trebuie să contribuie la schimbare.