expeditie
-
16 tineri lideri din opt țări din bazinul Mării Negre au atins vârful Kazbek din Munții Caucaz, la 5.033 de metri altitudine, în cadrul proiectului de leadership internațional Black Sea Network. Cei 16 tineri, cu vârste între 23 și 36 de ani, provin din România, Armenia, Azerbaidjan, Georgia, Moldova, Turcia, Rusia și Ucraina. Punctul de plecare în expediția desfășurată la finalul lunii trecute pe coastele neprietenoase ale Caucazului a fost Kazbegi, localitate situată la 100 de kilometri distanță de capitala Tbilisi. -
Care este legătura dintre alpinism și diplomație? 16 tineri își testează abilitățile la 3000 m altitudine
16 tineri lideri din zona Mării Negre – România, Armenia, Azerbaidjan, Georgia, Moldova, Turcia și Ucraina – fac echipă și urcă la peste 3.000 de metri altitudine, în munții Caucaz, cu un scop de comunicare și aventură comun. Este vorba despre proiectul montan și de testare a abilităților diplomatice Black Sea Network Project, care începe astăzi și se încheie pe 23 octombrie 2015 în Georgia, cu punct de plecare Kazbegi, la 100 de kilometri distanță de capitala Tbilisi. -
Alex Gavan a atins varful Broad Peak
Alpinistul Alex Gavan a prezentat in premiera, la Bucuresti, imaginile video si foto ale momentului atingerii varfului Broad Peak (8047m), ascensiune pe care a reusit-o pe 23 iulie 2014, fara oxigen suplimentar si fara ajutorul serpasilor. Broad Peak este al saselea varf de peste opt mii de metri pe care alpinistul l-a urcat fara oxigen suplimentar si fara porteri de altitudine.
-
Alex Găvan ȋn faţa unei noi provocări
Alpinistul Alex Găvan, unul din performerii de top ai României la altitudine extremă, pleacă miercuri, 11 iunie 2014, într-o nouă expediție în munții Karakorum, pentru a escalada vârful Broad Peak de 8.047 metri. Acesta va face expediţia fără oxigen suplimentar şi fără sprijinul şerpaşilor.
-
Alex Găvan, fără oxigen suplimentar și fără Șerpași pe Everest și Dhaulagiri
Alpinistul Alex Găvan, unul dintre performerii de top ai României la altitudine extremă, a avut în această primăvară două tentative de a urca două vârfuri de peste 8.000 de metri fără oxigen suplimentar și fără sprijinul Șerpașilor: Everestul - 8.850 m și Dhaulagiri – 8.167m.
-
În așteptarea Apocalipsei, oamenii de știință construiesc Arca lui Noe
În 2100, o navă spațială având la bord mii de persoane ar putea decola spre alt sistem solar. Science-fiction? Nu. Oamenii de știință lucrează la modul cel mai serios la un astfel de proiect ambițios.
-
Steagul românesc la 8.125 de metri
„Timp de 54 de zile am văzut foarte multe. Norii se izbeau de cel mai mare versant alpin din lume de parcă erau valuri uriaşe ale unui ocean alb. Eram nişte furnici între culise gigantice, iar sentimentul de frică a fost înlocuit cu bucuria pură de a fi acolo. Ne simţeam onoraţi să ne căţărăm pe acest munte şi că ne lasă să facem asta.”- Zsolt Török, despre prima expediție românească reușită pe Nanga Parbat.
-
Alpinistul Alex Gavan pleaca in expeditie pe varful Kangchenjunga
Alpinistul Alex Gavan va incerca sa escaladeze al treilea varf muntos al lumii, Kangchenjunga (8586 m). Aflat la granita dintre Nepal si India, cu o inaltime de 8.586 de metri, acesta este unul dintre cele mai dificil de escaladat varfuri.
-
Roland Hermann, misiune in Nepal
O echipa medicala romaneasca, condusa de dr. Roland Hermann va pleca miercuri, 23 februarie 2011, in a doua expeditie in Nepal. Cinci cadre medicale si patru voluntari de alte profesii vor incerca timp de o luna sa isi depaseasca limitele, frica si barierele culturale pentru a salva vieti la capatul pamantului.
-
Cititoare CariereOnline: Daca ai 40 de ani, esti deja un mort in plus pe piata muncii
Am revenit de doar trei saptamani din Himalaya, Nepal. Sunt din Bucuresti, am in jur de 40 de ani, am ramas fara serviciu din octombrie si studiez jurnalismul si stiintele comunicarii la Universitatea din Bucuresti. Si am mai multe hobby-uri: calatoriile, sportul, scrisul, lectura, gatitul si organizarea.
-
Cat project management implica maratonul de la Polul Nord
Andrei Rosu lucreaza in UniCredit Tiriac Bank de opt ani. Intr-o zi, a fost intrebat in gluma daca ar vrea sa participe la maratonul de la Polul Nord. A zis „DA” si a planificat expeditia ca pe unul dintre proiectele de care este responsabil la job.
-
Visand la o expeditie cu National Geographic
Daca ar fi sa-si caute un moto, pe acesta i l-as sugera. Viata lui este actiune in desfasurare, uneori chiar la viteze interzise. Primul semn al grabei de a face lucruri este mancatul de vorbe sau jumatatile de cuvinte. De la muncit opt ore pe zi in paralel cu facultatea si pana la achizitia companiei Dial Telecom de catre Digital Cable Systems, a facut IT, a invatat comunicatii, si-a construit o familie, a deprins "vanatoarea" de stiuca, a schiat fara bete, a urmat cursuri de fotografie si a tesut un vis: o expeditie impreuna cu echipa de la National Geographic, cu Florin Furdui in rol de fotoreporter.
Recomandările editorilor
-
BEST EMPLOYER FEST 2025. Bianca Chera: Ne așteptăm la o evoluție legislativă în zona prevenirii sindromului de burnout
Pe 12 noiembrie 2025, la București, revista Cariere organizează BEST EMPLOYER FEST – Noi tendințe în companii, noi obiceiuri ale angajaților, un eveniment dedicat împărtășirii celor mai bune practici în îmbunătățirea experienței angajaților. -
Salim Touma, Grand Hotel Bucharest: Îmi place să rezolv probleme. Dacă nu apar provocări operaționale, mă plictisesc
Cu peste 25 de ani de experiență internațională în industria ospitalității, Salim Touma a reușit, în ultimii trei ani, să conducă un proces complet de rebranding, să reducă cu 32% costurile și să scadă fluctuația de personal cu 40%. -
Giorgiana Matei, Airbus Aerostructures România: Oamenii nu caută doar muncă, ci și sens. Vor să contribuie la comunitatea în care trăiesc
Nu poți fi sub nivelul pieței, dar nici un salariu peste medie nu garantează retenția, susține cu realism Giorgiana Matei, HR Manager la Airbus Aerostructures România. -
Energia schimbării. Cum transformă Distribuție Oltenia organizația pentru viitorul sustenabil
Transformarea energetică de azi nu se măsoară doar în megawați sau tehnologii inteligente. Se vede mai ales în oameni, în felul în care se adaptează, învață și duc mai departe energia schimbării.