ICAP, o companie care se ocupă cu evaluarea riscurilor pe anumite pieţe, arată că la noi există o tendinţă de migrare a forţei de muncă. Care este motivul?
Balanţa dintre angajări şi concedieri în companiile din România este una pozitivă. Se va angaja mai mult decât se va concedia în următoarele trei luni, cu precădere în comerţ şi construcţii. Câte companii vor face angajări până la final de an.
În multe procese de recrutare, accentul cade aproape exclusiv pe rezultate: ce a construit candidatul, ce a reușit. Însă o imagine completă a unui profesionist nu se vede doar în succese, ci și în felul în care a gestionat greșelile.
După pandemie, când a aflat, dintr-un clip al unei firme de echipament sportiv, că generația copiilor de acum e prima generație care are o speranță de viață mai mică decât cea a părinților lor, a simțit că trebuie să contribuie la schimbare.
Piața muncii din România a fost mult timp considerată ca unul dintre cele mai mari atuuri ale țării noastre, însă, în 2025, a devenit una dintre cele mai mari provocări pentru perioada următoare.
Angajatorii din România au postat în ultima lună peste 22.000 de locuri de muncă pe platforma eJobs.ro, o parte dintre acestea sunt dedicate sezonului de sărbători, când volumul de activități crește semnificativ,