iaa
-
În perioada 3 noiembrie – 5 decembrie 2014 are loc cea de-a patra ediție a proiectului CompetiţIAA, eveniment organizat de IAA Young Professionals. Concursul își propune să ofere studenților pasionați de marketing și comunicare șansa unei experiențe practice, prin simularea unui pitch în fața unor companii reale.
-
IAA România a premiat super eroii comunicării
În prezența Boardului Mondial al IAA, în data de 25 februarie, a avut loc cea de-a VI-a ediție a Galei Premiilor de Excelență IAA România. Pe scena Ateneului Român au fost acordate 18 premii, recompensând excelența în diverse domenii de activitate din marketing și comunicare.
-
Au început înscrierile pentru Modulul 3 al școlii IAA de Marketing și Comunicare
Modulul 3 - Leadership este un program de training intensiv adresat antreprenorilor și managerilor din marcomm cu peste 7 ani experiență și care dețin poziții de top management. Programul va debuta 19 noiembrie și se vor încheia în luna mai 2014.
-
Seminarii si conferinte marca IAA
Prin inscrierea la Marketing Innovation Conference, eveniment ce are loc joi, 14 mai la IAA House, poti participa gratuit la seminarul Personal Branding - Reputatie profesionala, Imagine publica, Implicare si modele sociale, networking - elemente ale constructiei brandului personal.
Recomandările editorilor
-
Semnele tăcute care arată că o echipă s-a decuplat de la cultura companiei
O echipă nu se îndepărtează de cultura organizațională peste noapte. De obicei, procesul este lent, aproape invizibil. El începe mult înainte ca performanța să scadă. Primele semne nu apar în rapoarte, ci în... -
EXCLUSIVJason Zickerman, CEO TAB: Fii sincer, arată-te vulnerabil, învață de la ceilalți și vei deveni liderul care îți dorești
După mai bine de 25 de ani de experiență internațională cu The Alternative Board (TAB), Jason Zickerman, CEO-ul global al organizației, privește cu entuziasm și realism intrarea pe piața din România. -
Peste 80% dintre români urmăresc influenceri. Ce așteptări au de la ei | STUDIU
81% dintre adulți urmăresc în continuare influenceri, o cifră stabilă față de anul trecut. Această stagnare indică o piață matură: publicul există în continuare, dar atenția este mai greu de câștigat arată studiul InfluenceMe 2025. -
Cum setezi un sistem de evaluare care nu adaugă muncă inutilă și nici tensiune
Puține procese interne provoacă mai mult stres decât cel de evaluare a performanței. Pentru unii angajați, e momentul în care se simt judecați; pentru unii lideri, e o etapă birocratică în plus.