Exercițiu de speranță și apartenență. Vlad Enăchescu: Trebuie să „normalizăm” cultura, să o scoatem din turnul de fildeș
Jurnalista Iulia Petcu preia comunicarea Federaţiei Asociaţiilor Companiilor de Utilităţi din Energie
Alina Velic, HR Executive Director, SAFIR: În recrutare, ne uităm și la disponibilitatea candidaților de a învăța și de a evolua, nu doar la abilitățile tehnice | CEO+HR Roundtable
De la moara bunicului la fabrici automatizate: Lecția de leadership a unui antreprenor pentru care miza reală nu este tehnologia, ci transformarea culturală a unei echipe de 800 de oameni
Andreea Minuţă, „Regina Maria”, despre un beneficiu transformat în obicei: cum schimbă abonamentul medical comportamentele angajaților
Maria Wiltz, fondator Cleantech | Curajul de a începe altfel. Cum se naște un business cu sens din crize globale și dorința de a urma un vis
Valentina Iorga, Checkmk: Inteligența Artificială este un tool. Nu suplinește o strategie bună de marketing, dar o poate amplifica enorm atunci când e folosită cu cap
Lucian Popa, Managing Director Neopak Industrial | Salt în gol. Între rațiune și simțire, cum să depășești incertitudinile antreprenoriatului
Aţi dori să deveniţi un manager şi un lider mai bun? Probabil că este greu să găseşti o persoană care să răspundă „nu” la această întrebare. Mai (…) Strategie 09, October, 2012 00:00 ▪ de Redactia