 
                            
                        impozit pe venit
- 
                     Organizaţiile nonprofit sunt chemate mai devreme cu o lună la fisc, să declare şi să plătească impozitul pe profit pentru anul trecut. În caz contrar ele riscă amenzi de până la 5.000 lei. Organizaţiile nonprofit sunt chemate mai devreme cu o lună la fisc, să declare şi să plătească impozitul pe profit pentru anul trecut. În caz contrar ele riscă amenzi de până la 5.000 lei.
- 
                      Guvernul nu susține neimpozitarea salariilor tinerilor până în 25 de aniGuvernul nu susține neimpozitarea salariilor tinerilor până în 25 de ani. Executivul a comunicat Parlamentului că o astfel de măsură ar discrimina alți tineri și nu ar asigura tratament egal tuturor investitorilor.
 
- 
                      Poți să știi exact unde se duc banii tăi!De cele mai multe ori ne plângem că statul român ne oprește foarte multe taxe și nu știm niciodată cu certitudine unde ajung banii noștri. Avem însă șansa ca un procent, cei drept destul de mic - de 2% din impozitul pe venit, să-i redirecționăm acolo unde credem de cuvință. Așadar, până pe 25 mai, puteți să redirecționați procentul de 2% din impozitul pe venit către o cauză în care credeți! 
- 
                      Direcționează 2% către UNELM și beneficiezi de o consulțatie în domeniul relațiilor de muncăCu toții, angajați sau angajatori, ne confruntăm zilnic cu probleme dificile la birou. Acestea ne afectează direct, ne consuma energie, timp și uneori bani. În ajutorul nostru vine Uniunea Națională a Experților în Legislația Muncii (U.N.E.L.M) care vine cu o propunere interesantă. Direcționând 2% către acest ONG veți beneficia de o ședință de consiliere gratuită on-line pentru orice problemă din domeniul relațiilor de muncă. 
Recomandările editorilor
- 
                      BEST EMPLOYER FEST 2025. Bianca Chera: Ne așteptăm la o evoluție legislativă în zona prevenirii sindromului de burnoutPe 12 noiembrie 2025, la București, revista Cariere organizează BEST EMPLOYER FEST – Noi tendințe în companii, noi obiceiuri ale angajaților, un eveniment dedicat împărtășirii celor mai bune practici în îmbunătățirea experienței angajaților.
- 
                      Salim Touma, Grand Hotel Bucharest: Îmi place să rezolv probleme. Dacă nu apar provocări operaționale, mă plictisescCu peste 25 de ani de experiență internațională în industria ospitalității, Salim Touma a reușit, în ultimii trei ani, să conducă un proces complet de rebranding, să reducă cu 32% costurile și să scadă fluctuația de personal cu 40%.
- 
                      Giorgiana Matei, Airbus Aerostructures România: Oamenii nu caută doar muncă, ci și sens. Vor să contribuie la comunitatea în care trăiescNu poți fi sub nivelul pieței, dar nici un salariu peste medie nu garantează retenția, susține cu realism Giorgiana Matei, HR Manager la Airbus Aerostructures România.
- 
                      Energia schimbării. Cum transformă Distribuție Oltenia organizația pentru viitorul sustenabilTransformarea energetică de azi nu se măsoară doar în megawați sau tehnologii inteligente. Se vede mai ales în oameni, în felul în care se adaptează, învață și duc mai departe energia schimbării.