lectii leadership
-
Să îţi expui ideile şi să fii capabil să ţi le susţii, să fii implicat şi responsabil - aşa trebuie să fie cei care vor să lucreze pentru un şef care susţine că îi place ca angajaţii săi să îi lanseze provocări. -
Barack Obama împărtășește lecțiile învățate despre conducere și putere
Puterea și responsabilitățile Președinției SUA sunt unice și fără egal. Doar 44 de persoane au avut slujba de președinte al Statelor Unite. Fostul președinte Barack Obama a oferit o privire în interiorul celui mai puternic birou din lume. Obama a discutat despre politica alimentară și schimbările climatice la Seeds & Chips, un summit mondial privind alimentele și inovațiile din Milano, dar a oferit și câteva din lecțiile pe care le-a învățat în cadrul Casei Albe privind conducerea, puterea și schimbarea. Acesta a fost primul său discurs adresat unui public internațional de la încheierea mandatului său. -
Cornel Olendraru, director la Uzinele Dacia - Liderul care isi apreciaza oamenii mai mult decat meseria
Spune despre el ca este un „thinker”, un om caruia ii pasa si considera ca, in viata, intalnirile sunt fundamentale. Acele intalniri cu oameni despre care nu credeai ca exista, care iti dau incredere si te ajuta sa iei masura corecta a lumii. Crede in calibrarea valorii din Romania cu cea din afara, in onestitate, in oameni, in puterea exemplului, in lucrul bine facut si in Uzina Vehicule, una dintre uzinele situate pe platforma industriala Dacia de la Mioveni, al carei director executiv este din octombrie 2013. El este Cornel Olendraru si este unul dintre acei manageri care au o imagine clara despre ei si despre lume.
-
Se da startul primului program de Leadership Creativ din Romania
Cea de-a XVIII-a editie a programului Erisma – Leadership Creativ, primul program de acest fel din Romania, incepe sambata, 27 septembrie, si isi propune sa dezvolte abilitatile de lider prin intermediul culturii si al artei.
Recomandările editorilor
-
Poveste de brand. De la ce vine numele Pepco
Numele Pepco își are rădăcina în grupul sud-african Pepkor — un gigant al retailului de tip „value”, cu o istorie care începe în anii ’60 în Cape Town. -
Cinci certificări internaționale pentru profesioniștii din HR care vor să se specializeze în zona de compensații și beneficii
Cum poate creşte performanța angajaților prin componenta variabilǎ a pachetelor de compensații şi beneficii, cum se mǎsoarǎ corectitudinea unui sistem de comp&ben şi cum se construieşte o strategie de beneficii multianualǎ. -
Bianca Călburean, Siemens: Construim un mediu în care oamenii aleg să se întoarcă la birou pentru că își doresc, nu pentru că îi obligăm
Alegere, nu obligație. Pe acest principiu Siemens România își construiește întreaga strategie de-a face biroul din nou relevant. -
O soluție la un pas distanță: introducerea unui sistem de management al performanței în instituțiile publice | ANALIZĂ
Toată lumea vorbește despre reforma statului și de cât de importantă este ea. Toată lumea vorbește despre necesitatea introducerii unui sistem de management al performanței în instituțiile publice, similar cu cel din companiile private.