manifestari
-
Filme, ateliere de sushi, de ikebana sau de "arta îmbrăcării chimonoului". Toate acestea se numără printre evenimentele ce marchează, începând de joi, faptul că avem cultura japoneză pe plan mioritic. Mai precis, luna Culturii Japoneze, -
EXCLUSIV Andreea Paul-Vass, despre manifestările din stradă şi creşterea economică a României
Revista Cariere a discutat cu Andreea Paul Vass, consilier pe probleme de economie al primului ministru despre auspiciile sub care debutează noul an în Europa şi în ţară. Europa în 2012 va sta în continuare sub semnul austerităţii: se întrevăd niveluri ridicate ale şomajului în mai toate statele europene, turbulenţe pe pieţele obligaţiunilor suverane şi un întreg evantai de riscuri ale stagnării prelungite, ca urmare a ratelor modeste de creştere economică.
-
Regele Mihai a fost prezent aseară la concertul extraordinar de la Ateneu
Fundaţia Principesa Margareta a României a organizat la Ateneul Român a patra ediţie a concertului caritabil în beneficiul tinerilor artişti de valoare susţinuţi prin programul „Tinere Talente“. Evenimentul a avut loc în prezenţa Majestăţii Sale Regelui Mihai, co-fondator al Fundaţiei.
Recomandările editorilor
-
Semnele tăcute care arată că o echipă s-a decuplat de la cultura companiei
O echipă nu se îndepărtează de cultura organizațională peste noapte. De obicei, procesul este lent, aproape invizibil. El începe mult înainte ca performanța să scadă. Primele semne nu apar în rapoarte, ci în... -
EXCLUSIVJason Zickerman, CEO TAB: Fii sincer, arată-te vulnerabil, învață de la ceilalți și vei deveni liderul care îți dorești
După mai bine de 25 de ani de experiență internațională cu The Alternative Board (TAB), Jason Zickerman, CEO-ul global al organizației, privește cu entuziasm și realism intrarea pe piața din România. -
Peste 80% dintre români urmăresc influenceri. Ce așteptări au de la ei | STUDIU
81% dintre adulți urmăresc în continuare influenceri, o cifră stabilă față de anul trecut. Această stagnare indică o piață matură: publicul există în continuare, dar atenția este mai greu de câștigat arată studiul InfluenceMe 2025. -
Cum setezi un sistem de evaluare care nu adaugă muncă inutilă și nici tensiune
Puține procese interne provoacă mai mult stres decât cel de evaluare a performanței. Pentru unii angajați, e momentul în care se simt judecați; pentru unii lideri, e o etapă birocratică în plus.