Numele McDonald’s poartă semnificația originilor sale simple. Totul a început în 1940, când frații Richard și Maurice McDonald au deschis primul lor restaurant drive‑in în San Bernardino, California. Cuvântul „McDonald’s” reflecta proprietatea și implicarea personală

McDonald’s România, cel mai mare angajator din sectorul restaurantelor cu servire rapidă, mizează pe programul YoungLead – un accelerator de leadership dedicat studenților și absolvenților – pentru a forma o nouă generație de manageri capabili

De-a lungul istoriei, oameni ingenioși au realizat invenții care au avut un succes răsunător la nivel global. Totuși, din diverse motive, unii dintre acești inovatori nu au reușit să se bucure pe deplin de roadele

Lucrătorii din două restaurante din Marea Britanie, unul în Cambridge și altul în sud-estul Londrei au făcut grevă din cauza salariilor și a condițiilor de muncă. Firma a anunțat că greviștii reprezintă doar 0,01% din personalul companiei dar incidentul a făcut înconjurul lumii fiind primul conflict de muncă al gigantului fast-food. 

Restaurantele McDonald’s continuă să fie unul dintre cei mai mari angajatori privați din România, cu peste 1000 de noi angajări la finalul anului 2016. Compania se adresează în special studenților oferind un program de muncă flexibil. 

McDonald`s și-a premiat studenții. Un prilej pentru șeful McDonald`s, Daniel Boaje să le vorbească celor 36 de tineri angajați din toată țara, prezenți la Biblioteca Centrală Universitară, despre valorile brandului și planurile de viitor. Mulți dintre tinerii studenți care vin să se angajeze în compania fast-food speră să devină într-o zi manageri. Revista CARIERE a stat de vorbă cu câțiva dintre ei.

“An de an angajăm peste 1000 de persoane în restaurantele noastre. Ceea ce înseamnă că zilnic au loc zeci de interviuri de angajare în companie. În cei peste 20 de ani de când activăm pe piața locală, peste 27.000 de persoane au urmat școala McDonald’s, un sistem de training complex, care reușeste să contribuie la formarea de abilități și cunoștințe extrem de necesare în sectorul în care ne desfășurăm activitatea. Această decizie este parte din procesul nostru de recunoaștere și investiție în angajații noștri”, a declarat Daniel Boaje, Manager General McDonald’s România.

Compania a pus bazele unui program de muncă flexibil pentru studenți, recompensează angajații cu 1,3,5,10,15 și 20 de ani vechime şi oferă posibilitatea unui manager trainee ca în 2 ani să conducă un restaurant McDonald’s.

McDonald's împlineşte săptămâna viitoare 20 de ani de existenţa în România, ocazie cu care directorul general al companiei, Daniel Boaje, ne-a povestit despre ce înseamnă să lucrezi în lanţul de restaurante. Cu sinceritate spune că ritmul de lucru este intens şi rapid. Atât de rapid încât angajaţii uită să ia pauza de masă.

Angajații aflați la început de carieră care au rezultate deosebite atât la facultate, cât și la muncă primesc burse de merit în valoare de 80.000 de lei. Asta nu este valabil pentru angajații oricărei companii, ci doar ai McDonald's România. 

Rezultatele proaste nu sunt doar un motiv teoretic pentru care executivii de top sunt schimbați din funcție, ci o realitate dureroasă. Atunci când nu te ridici la o serie de standarde asumate, lucrurile nu au acum să meargă decât în jos, cu viteze amețitoare.

Numărul unu mondial în fast-food, McDonald's a anunţat miercuri plecarea neaşteptată a preşedintelui-director general Don Thompson, după un 2014 "negru", marcat de o scădere a vânzărilor.

GSK Consumer HealthCare, Adobe Systems și McDonald's sunt cei mai buni angajatori ai anului, conform cercetării „Best Employers Study 2014”, realizate de Aon România, subsidiara locală a leaderului mondial în brokeraj de asigurări, consultant de risc și resurse umane.

Când știi că a venit vremea să renunți la funcțiile de execuție și că ești capabil să accepți provocarea funcțiilor executive?

Restaurantul McDonald's din Piaţa Romană, deschis acum mai bine de 15 ani, are în fiecare an peste 2 milioane de clienţi şi venituri estimate de ZF la 3-4 milioane de euro, ceea ce înseamnă că fiecare bucureştean merge o dată pe an aici şi lasă la casă 1,5-2 euro, conform zf.ro. 

Compania McDonald’s a fost recunoscută în topul Fortune Global 500, publicat de către revista Fortune, ca fiind unul dintre cei mai mari angajatori din lume.

Compania McDonald’s a anuntat ca va angaja 50.000 de persoane in Statele Unite ale Americii prin intermediul unei campanii de recrutare care va avea loc intr-o singura zi, la data de 19 aprilie.

O instanta braziliana a obligat compania McDonald's sa plateasca 17.500 de dolari unui angajat care s-a ingrasat cu 34 de kilograme in cei 12 ani petrecuti in cadrul companiei.

McDonald’s Romania va crea pana la 140 noi locuri de munca pana la sfarsitul anului, in functie de numarul de restaurante deschise, iar in 2011 va angaja peste 200 de oameni.