reportaj
-
Asociația Jurnalism pentru Șanse Egale organizează workshopul Tehnica reportajului TV cu Irina Păcurariu, de la care participanţii au şansa să înveţe metode profesionale de realizare a reportajelor pentru televiziune. -
Zborul in tandem
Cursa Tarom 371/2 Otopeni-Bruxelles-Otopeni a aterizat cu bine la Bucuresti. Avionul s-a strecurat pe langa un nor de tip Cumulonimbus care arata destul de amenintator si in care n-ar fi avut voie sa intre. Dar, pentru astfel de momente exista toata acea aparatura sofisticata la bord, inclusiv radarele meteo care permit alegerea unei traiectorii sigure. Astazi cei doi piloti - comandantul Alexandru Ciopraga si copilotul Gabriel Gheorghe – au avut parte de un zbor normal, fara probleme tehnice, si de un trafic destul de degajat.
-
8 avioane… 3 tari… 9 zile (fotogalerie)
Oare este posibil sa vizitezi Asia in cateva zile si chiar sa-ti placa? Da, sigur ca se poate, chiar daca unii oameni au crezut ca mi-am pierdut mintile atunci cand m-am decis sa o fac. Prima optiune cand vine vorba de continentul asiatic este intr-adevar Japonia, iar biletele au fost cumparate cu 4 zile inainte de tsunami… deci chiar s-a intamplat!
Recomandările editorilor
-
Semnele tăcute care arată că o echipă s-a decuplat de la cultura companiei
O echipă nu se îndepărtează de cultura organizațională peste noapte. De obicei, procesul este lent, aproape invizibil. El începe mult înainte ca performanța să scadă. Primele semne nu apar în rapoarte, ci în... -
EXCLUSIVJason Zickerman, CEO TAB: Fii sincer, arată-te vulnerabil, învață de la ceilalți și vei deveni liderul care îți dorești
După mai bine de 25 de ani de experiență internațională cu The Alternative Board (TAB), Jason Zickerman, CEO-ul global al organizației, privește cu entuziasm și realism intrarea pe piața din România. -
Peste 80% dintre români urmăresc influenceri. Ce așteptări au de la ei | STUDIU
81% dintre adulți urmăresc în continuare influenceri, o cifră stabilă față de anul trecut. Această stagnare indică o piață matură: publicul există în continuare, dar atenția este mai greu de câștigat arată studiul InfluenceMe 2025. -
Cum setezi un sistem de evaluare care nu adaugă muncă inutilă și nici tensiune
Puține procese interne provoacă mai mult stres decât cel de evaluare a performanței. Pentru unii angajați, e momentul în care se simt judecați; pentru unii lideri, e o etapă birocratică în plus.