Cine este mai loial?

Angajaţii loiali sunt fideli companiei. Lucrează mult pentru salariul lor şi le pasă de succesul companiei. S-ar putea că într-o zi ei să plece, dar atâta timp cât lucrează pentru ţine şi dau tot ce au mai bun iar, uneori, chiar pun interesele companiei înaintea celor personale.

Angajaţii remarcabili fac însă următorul pas. Îţi sunt loiali ţie, chiar dacă fidelitatea se poate traduce prin 6 moduri neconvenţionale:
1. Te tratează că pe o persoană, nu că pe un simplu şef
Îţi aduci aminte când erai la şcoală şi se întâmplă să te întâlneşti cu unul dintre profesorii tăi, la magazin? Era o situaţie destul de stranie. Profesorul nu trebuia să existe în afara şcolii. Nu ţi-l imaginai având o viaţă în afară şcolii.
Profesorul tău nu era o persoană, era pentru ţine doar o figura rece şi autoritară, un profesor care da note. Mulţi angajaţi îşi văd şefii la fel. Acest lucru înseamnă că nu te văd că pe o persoană cu insecurităţi şi speranţe. Pentru ei, eşti un şef şi atât!
Angajaţii remarcabili şi loiali schimbă paradigmă relaţiei dintre angajator şi angajat. Ei ştiu că vrei să îi ajuţi să îşi atingă obiectivele profesionale şi personale şi că îţi doreşti tot ce este mai bun pentru ei. Te văd mai mult decât un simplu şef şi te tratează corespunzător.

Mai multe pe risco.ro