VIDEO E bună la ceva scrisoarea de intenție? Argumente pro și contra…

Experiența ei este bogată: este unul dintre co-fondatorii SixFigureStart, a lucrat pentru Fortune 500 și este autoarea cărții "Six Steps To Job – Search Succes."

Deși aceasta îi sfătuiește pe clienții ei să-i angajeze numai pe acei candidați care trimit și o scrisoare de intenție foarte bine argumentată, ea spune că o singură dată a selectat un candidat după ce s-a uitat la scrisoarea de intenție. Și aceasta numai din cauza managerului pentru care facea head hunting, pentru că știa ca el obișnuiește să citească scrisori de intenție.

Totuși, o scrisoare de intenție este o modalitate prin care poți să vorbești și altfel despre tine și să adaugi informații care sunt diferite față de ceea ce este in CV. O scrisoare de intenție nu trebuie să fie ceva aranjat în ordine cronologică ci trebuie să eviddențieze cel mai important succes din cariera ta.

Scrisoarea de intenție spune ceea ce CV-ul nu poate. Poți să faci diferite paralele între mai multe experiențe din cariera ta, să explici de ce ai făcut o pauza și nu ai fost angajat o perioadă de timp sau explică unicitatea skillurilor tale. În scrisoarea de intenție mai poți vorbi și despre motivația pe care o ai aplicând la acel job.

Singura scrisoare de intenție pe care, însă, acest recruiter a citit-o vreodată este prezentată în materialul video de mai jos:

Video Tip – Anatomy of A Successful Cover Letter from Caroline Ceniza-Levine on Vimeo.