Articole

ANUNTURI DE RECRUTARE

Revista CARIERE no. 296, aprilie 2025 Citește-te acum

Arhiva March 2025

Colaborarea defectuoasă duce la burnout: Peste 60% dintre angajați spun că volumul de muncă e mai copleșitor ca niciodată

Volumul de muncă este mai mare ca niciodată. Cel puțin așa spun 64% dintre angajații din Marea Britanie, conform (…)

Companii 25, March, 2025 10:32 ▪ de Revista Cariere

Viața de corporatist. Cele două fețe ale medaliei

Birou spațios, cu ferestre largi ce-ți așază la picioare panorama superbă a orașului. Spații de relaxare, (…)

Editia Tiparita 25, March, 2025 10:05 ▪ de Cati Lupașcu

Ghid pentru angajatori: ce trebuie să știe companiile cu peste 100 de angajați despre transparentizarea salarială

Companiile cu peste 100 de angajați trebuie să își adapteze politicile de resurse umane la noile cerințe ale (…)

Strategie 25, March, 2025 09:03 ▪ de Revista Cariere

De ce pleacă angajații? Cinci motive surprinzătoare și cum le putem preveni

Plecarea angajaților rămâne o provocare majoră pentru companii, iar motivele nu sunt întotdeauna cele evidente. (…)

Piața Muncii/Employment 25, March, 2025 08:55 ▪ de Mirabela Anghel

Cum îți dai seama dacă o ședință devine pierdere de timp

La început, toate ședințele par să aibă un scop: să clarifice, să alinieze, să rezolve. Dar de câte ori nu te-ai (…)

Editors picks 24, March, 2025 19:00 ▪ de Călin Cocis

Poveste de brand: De la ce vine numele Sony

Numele companiei japoneze Sony este rezultatul unei combinații ingenioase între cuvântul latin “sonus”, (…)

Leadership 24, March, 2025 16:57 ▪ de Mirabela Anghel

Bill Gates avertizează că doar trei joburi vor supraviețui în era AI. Care sunt acestea

Creșterea rapidă a inteligenței artificiale (AI) schimbă radical peisajul muncii, iar Bill Gates, cofondatorul (…)

Piața Muncii/Employment 24, March, 2025 16:28 ▪ de Mirabela Anghel

Ce tendințe aduce 2025 pentru feelanceri

Într-o eră în care flexibilitatea și autonomia sunt mai importante ca niciodată, freelancing-ul continuă să câștige (…)

Piața Muncii/Employment 24, March, 2025 16:04 ▪ de Revista Cariere

Studiu | Tinerii domină piața muncii. AI-ul devine un partener în recrutare

În primele trei luni ale anului 2025, piața muncii din România a înregistrat o scădere a dinamicii comparativ cu (…)

Piața Muncii/Employment 24, March, 2025 15:33 ▪ de Marilena Ispas

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

2022

2023

2024

2025

Ghid rapid de analiză SWOT aplicată: nu doar puncte forte, ci acțiuni concrete pentru afacerea ta

Freelancing-ul: soluție de criză sau stil de viață pe termen lung

Când cariera devine identitate: care sunt riscurile identificării excesive cu munca

Cum construiești o cultură organizațională sănătoasă de sus în jos

Cum construiești un micro-calculator de impact în PR și ce să măsori

Ghid rapid de analiză SWOT aplicată: nu doar puncte forte, ci acțiuni concrete pentru afacerea ta

Presiunea momentului: Găsește echilibrul corect între oameni și inteligența artificială

Cum construiești un micro-calculator de impact în PR și ce să măsori

De ce marii manageri sunt greu de găsit

BCR și Școala de Bani transformă Ziua Educației Financiare într-o mișcare națională

Grupul Banca Transilvania se extinde în Republica Moldova

România pierde teren în fața investitorilor: Cum afectează retrogradarea ratingului economic atractivitatea țării | STUDIU

De la Iași în Europa și SUA, ambalajele românești care împachetează lumea

Oare oamenii chiar nu mai vor să muncească? OPINIE | Alina Conu, Managing Partner, Kapital HR

Remote sau back in the office? OPINIE | Mădălina Cazamir, Group Marketing & Communication Director Farmexim - Help Net

Mugur Tolici: Educația este un bun exercițiu de „fitness” mental

Liderii din HR care formează viitorii specialiști în resurse umane

Efectele neașteptate ale unei legi ce va să vie: Directiva europeană de transparentizare a salariilor

Adriana Codruța Georgescu: Studenții noștri învață să elaboreze strategii ce răspund la problemele contemporane, cum ar fi deglobalizarea, digitalizarea, AI sau ESG

Liderii noștri nu sunt doar pregătiți să facă față provocărilor, ci sunt calificați să navigheze prin ele în mod inovator

Am introdus primul program de MBA la nivel global care a integrat coaching-ul individual pentru carieră și leadership