
De la recrutare la retenție: Cum își schimbă companiile strategiile HR în 2025 | STUDIU
Recrutarea și retenția talentelor au fost principalele provocări pentru departamentele de resurse umane în 2024, (…)
Recrutarea și retenția talentelor au fost principalele provocări pentru departamentele de resurse umane în 2024, (…)
Piața muncii din Uniunea Europeană a trecut prin schimbări semnificative în ultimele luni ale anului 2024, cu (…)
Speranța de viață la naștere în Uniunea Europeană a atins un nou maxim în 2023 și a ajuns la 81,4 ani. Cu o (…)
Moody’s Ratings a modificat perspectiva economică a României de la stabilă la negativă. Specialiștii atrag atenția (…)
Rata ocupării forței de muncă în Uniunea Europeană, pentru persoanele cu vârsta cuprinsă între 20 și 64 de ani, a (…)
Burnoutul nu afectează doar starea de bine a angajaților, ci generează și costuri semnificative pentru angajatori. (…)
Pentru generația Z și Alpha, pensiile tradiționale, cândva considerate foarte importante pentru securitatea (…)
În fiecare zi, sute de oameni își imaginează momentul în care vor ține pentru prima dată copilul în brațe. Pentru (…)
Liderii care își tratează echipele cu empatie și se preocupă de bunăstarea angajaților au un impact pozitiv asupra (…)