Cati Lupașcu, autor la Revista Cariere

Roxana Farrugia, TIFFIN University: Liderii de mâine trebuie să știe să conducă echipe formate din oameni și algoritmi

Pe măsură ce tehnologia redefinește modul în care companiile operează, universitățile de top își regândesc profund (…)

GHID MBA 23, June, 2025 13:00 ▪ de Cati Lupașcu

Prof. Leslie Szamosi, CITY College: AI este o sabie cu două tăișuri, trebuie să ne asigurăm că este folosită etic

Gândit pentru cei care aspiră să își depășească limitele profesionale și să își lărgească orizonturile culturale, (…)

GHID MBA 20, June, 2025 11:00 ▪ de Cati Lupașcu

Laura Lăzărescu, Bucharest International School of Management: La BISM, a fi AI‑savvy înseamnă să gândești împreună cu AI, nu să delegi gândirea

Pentru BISM – Bucharest International School of Management, AI nu este doar un capitol dintr-un curs, ci un (…)

GHID MBA 19, June, 2025 09:00 ▪ de Cati Lupașcu

Vasile Alecsandru Strat, BBS: La Bucharest Business School, toți încercăm să vorbim aceeași limbă digitală

Educația managerială nu mai poate fi completă fără o înțelegere profundă a tehnologiilor emergente, iar AI este (…)

GHID MBA 18, June, 2025 09:10 ▪ de Cati Lupașcu

Nenad Filipović, IEDC Bled School of Management Slovenia: Rămâneți umani și tratați oamenii ca pe niște ființe umane, nu ca pe o altă categorie de obiecte, așa cum îi tratează IA

Liderii care excelează pe termen lung știu să adreseze întrebări inteligente, să asculte cu atenție, să spună (…)

Leadership 17, June, 2025 11:01 ▪ de Cati Lupașcu

Bianca Ioan, ASEBUSS: Un lider AI-savvy trebuie să gestioneze tehnologia într‑un mod etic și responsabil, de la protecția datelor la impactul social

La ASEBUSS, abordarea educațională este strategică, dar profund conectată la realitatea tehnologică actuală. (…)

GHID MBA 17, June, 2025 09:00 ▪ de Cati Lupașcu

Cum se reinventează școlile MBA sub presiunea revoluției Inteligenței Artificiale. AI-savvy, ADN‑ul noii elite de lideri

Să fii un lider remarcabil, astăzi, nu mai înseamnă doar să iei decizii bune, să fii carismatic sau să conduci cu (…)

GHID MBA 16, June, 2025 09:17 ▪ de Cati Lupașcu

Migrația – paradoxul amar al unei țări care crește pe hârtie, dar se golește pe stradă. Colapsul demografic și impactul lui asupra economiei viitorului (II)

Salarii mai mari, condiții de muncă decente, acces la educație superioară, o viață mai bună. După 1990, dorința de (…)

Studii & Analize 05, June, 2025 09:00 ▪ de Cati Lupașcu

Neurodiversitatea în organizațiile din România. La limita dintre stigmă și nevoia de schimbare

Creierul funcționează într-o varietate de moduri, iar fiecare fel de a gândi și de a procesa informațiile (…)

Brain Story 04, June, 2025 13:00 ▪ de Cati Lupașcu

Flexibilitatea aparentă din remote ascunde tensiuni mintale reale

Mandatele full‑time la birou devin depășite

Cum alegi un curs relevant pentru cariera ta?

AI decide cine e promovat sau concediat. Există, însă, un mare DAR

Ciprian Pop preia conducerea Allianz-Țiriac Pensii Private

Checklist pentru lansarea unui proiect mic: ce trebuie clarificat înainte să înceapă

Cum îți faci un audit personal de timp: ce faci des, dar nu generează rezultate

Cum faci ordine într-un proiect care s-a extins haotic, fără să îl iei de la zero

De ce onboardingul nu începe în prima zi de lucru și ce trebuie să se întâmple înainte

Salariile au crescut într-un ritm lent, în timp ce câștigul real se menține modest

Inflația în iunie 2025: creștere moderată a prețurilor de consum

Bolt Business, creștere de 66% a cifrei de afaceri într-un an. Companiile din România adoptă tot mai des soluții de mobilitate integrate

Lexicon de familie - invitație la lectură

Povestea Loredanei Bertișan-Pop, tânăra profesoară de media digitală care l-a scos pe „dumneavoastră” din relația cu studenții: Nu cred în superioritatea de la catedră

Laura Calistru: Nu vorbim doar despre forță de muncă. Vorbim despre oameni care își clădesc o viață aici | STUDIU DE CAZ

Comunicare fără bariere: Cum creează PCM punți între generații | Revista HR Manager

De la mediul privat la sistemul public. Cum și-a reconstruit Daniela Popa rolul de HR într-un mediu universitar | Revista HR Manager

Mesaj pentru angajații din HR: nu mai pierdeți timpul cu sarcini pe care le pot face roboții! | Revista HR Manager

Iulia Malis, Head of Legal & Compliance Kanal D | În litera legii și spiritul publicului. Puterea „picăturii chinezești” când vrei să transformi organizații și oameni

Ionuț Datcu, fondatorul WOPA | Secretele unui lider-catalizator de oameni și idei: cum transformi egoul în combustibil pentru business

Dan Ionescu, Vicepreședinte Daiichi Sankyo Europe | De la medicina de gardă la decizii globale. Drumul unui lider român într‑o industrie care salvează vieți

Cati Lupașcu