Luiza MÜLLER: HR, partener strategic în reușita organizațională
Consilierea în carieră, programele de coaching și mentorat, precum și programele de well-being sunt modalități prin (…)
Consilierea în carieră, programele de coaching și mentorat, precum și programele de well-being sunt modalități prin (…)
În fața unui peisaj economic într-o continuă schimbare, marcată de evoluția tehnologică și mobilitatea forței de (…)
În era actuală a competitivității acerbe pe piața muncii, companiile se confruntă cu provocări din ce în ce mai (…)
„Dacă v-aș oferi o sumă foarte mare de bani, ați avea timp nelimitat și ați putea investi în transformarea spre (…)
În tumultul constant al lumii afacerilor, planificarea și stabilirea obiectivelor devin adevărate busole care îi (…)
Odată cu apropierea finalului anului, este momentul perfect pentru a privi înapoi și a evalua parcursul și (…)
Ultima parte a anului reprezintă acel moment când tragem linie și analizăm modul în care fiecare lecţie învățată, (…)
În contextul în care România se situează în coada clasamentului Uniunii Europene privind nivelul cheltuielilor de (…)
Un angajat din România semnează, anual, între 3 și 5 documente de muncă în condiții normale, fără să-și schimbe (…)