Arhive Legal - Page 7 of 38

Legal

Clarifică fișa postului pentru evitarea eventualelor riscuri mai târziu

November 21, 2017 00:00 ▪ de Marilena Ispas

#MeToo: Mentalitatea colectivă trebuie să se schimbe, dar e nevoie de solidaritate

Campania #MeToo a adus în atenţia publicului larg o problemă cu care s-au confruntat mulţi dintre noi: (…)

23, October, 2017 00:00 ▪ de Constantin Pescaru

Care e compania care dă bani angajaților concediați pe motiv de hărțuire sexuală

Când ești vedetă la Fox News primești bani chiar dacă ești acuzat de hărțuire sexuală. Bill O’Reilly, (…)

21, April, 2017 00:00 ▪ de Dana Badea

Formele atipice de muncă în România. La ce conduc ele și cum îi afectează pe angajați

Nevoia tot mai mare de a schimba munca zilnică a angajaților și de a depăși rutina unui program de lucru tipic a (…)

19, April, 2017 00:00 ▪ de Av. Georgiana Trifan

Când discriminarea la locul de muncă începe de la pantofii cu toc

Discriminarea de gen continuă să se manifeste la un nivel mai subtil de la momentul interviului de angajare (…)

07, March, 2017 00:00 ▪ de Dana Badea

Anunț important pentru pensionari. Ce se întâmplă cu pensiile sociale de la 1 martie

Indemnizația socială pentru pensionari se majorează cu 30%, din 1 martie 2017, de la 400 de lei la 520 lei. (…)

01, March, 2017 00:00 ▪ de Dana Badea

Șefii unei companii care vinde bijuterii de lux, acuzați de sute de foste angajate că au fost hărţuite sexual şi discriminate

Un nou scandal de hărțuire sexuală zguduie America. Sterling Jewelers, compania americană considerată cel mai mare (…)

28, February, 2017 00:00 ▪ de Dana Badea

Cele mai des întâlnite situaţii de malpraxis pentru medicii din România

Generația Alpha și impactul asupra modului în care vom munci peste 10 ani

Mini-sistem de raportare pentru manageri: cum să colectezi statusuri clare, nu eseuri

Nevenca Doca: HR-ul devine arhitectul viitorului în banking

Cum să creezi un sistem de aprobare rapidă pentru conținut, campanii sau bugete

Ce înseamnă să investești în tine: povești reale de leadership în transformare | INTERVIU

DINCOLO DE FUNCȚIE: Drumul liderului care nu se oprește | În culisele WU Executive MBA Bucharest - VIDEO

Cultivă recunoștința ca reset mental

Mini-sistem de raportare pentru manageri: cum să colectezi statusuri clare, nu eseuri

Cum influențează transparența salarială cultura organizațională

Bogdan Putinică, general manager la Microsoft: „AI-ul nu înlocuiește oamenii. Îi ajută să își valorifice potențialul”

Ce înseamnă să investești în tine: povești reale de leadership în transformare | INTERVIU

Retailerii europeni pot obține profituri suplimentare de 70 miliarde dolari până în 2030

Liderii prezentului, deciziile viitorului. Cum conduci când lumea se schimbă atât de repede? CARIERE 296 – o ediție despre curaj, reinventare și sinceritate

De la Iași în Europa și SUA, ambalajele românești care împachetează lumea

Oare oamenii chiar nu mai vor să muncească? OPINIE | Alina Conu, Managing Partner, Kapital HR

Zece metode prin care HR-ul poate analiza nevoile de instruire din organizație

Ce au învățat profesorii de la elevi

Cristian Popescu: HR-ul trebuie să fie bine ancorat în business

Adriana Codruța Georgescu: Studenții noștri învață să elaboreze strategii ce răspund la problemele contemporane, cum ar fi deglobalizarea, digitalizarea, AI sau ESG

Liderii noștri nu sunt doar pregătiți să facă față provocărilor, ci sunt calificați să navigheze prin ele în mod inovator

Am introdus primul program de MBA la nivel global care a integrat coaching-ul individual pentru carieră și leadership