

Uneori, tăcerea nu înseamnă absență, ci o alegere conștientă. În anumite situații, lipsa unui comunicat formal (…)
Vedem din ce în ce mai mulți oameni valoroși care nu mai privesc jobul ca pe un angajament pe viață. Mulți văd (…)
Multe companii tratează comunicarea ca pe o reacție punctuală: lansare de produs, schimbare de management, situație (…)
Un content plan eficient pornește de la două-trei obiective, nu de la o lungă listă care ajunge, în cele din urmă, (…)
Un lider credibil nu joacă rolul expertului care le știe pe toate. Sau, cel puțin, nu ar trebui să o facă. În (…)
O strategie eficientă pentru companiile fără purtător de cuvânt presupune ca liderii să transmită personal mesajele (…)
Organizațiile mici și medii operează sub presiunea dublă a resurselor limitate și a nevoii de adaptare rapidă. (…)
Orice lansare reușită vine cu o doză de entuziasm: like-uri, comentarii, mențiuni în presă, poate chiar un spike de (…)
Nu orice inițiativă trebuie împinsă rapid către implementare la scară mare. Uneori, păstrarea unui proiect în faza (…)