

Nu toți indicatorii de performanță sunt creați egali. Unii arată cât faci. Alții, cât contează ceea ce faci. (…)
Una dintre cele mai simple și ignorate metode de economisire a timpului într-un proiect este formularea clară a (…)
În multe organizații, solicitările interne, fie că e vorba de aprobarea unei zile libere, de o cerere pentru un (…)
De multe ori, stresul săptămânal nu lovește neapărat luni, ci mai târziu, când agenda se încarcă și energia începe (…)
Oricine a lucrat pe cont propriu știe cum e să trimiți un pitch, o propunere sau un răspuns la un brief și, apoi… (…)
Fie că le salvăm în browser, le trimitem pe WhatsApp-ul propriu sau le îngropăm în foldere cu nume precum „Idei”, (…)
În orice echipă sau organizație, apar și situații neprevăzute. Se face o mică abatere de la procesul standard „doar (…)
Ai găsit candidatul potrivit. A trecut prin toate etapele procesului de recrutare, s-a conectat cu echipa, pare (…)
„De ce vrei acest job?” O întrebare folosită în aproape orice interviu, dar care, de cele mai multe ori, generează (…)