- Articole
- Evenimente
- Arhiva CARIERE
- Gala CARIERE
- Gala CARIERE 2024
- Gala CARIERE 2023
- Gala CARIERE 2022
- Gala CARIERE 2019
- Gala CARIERE 2018
- Gala CARIERE 2017
- Gala CARIERE 2016
- Gala CARIERE 2015
- ANUNTURI DE RECRUTARE
Abonează-te la newsletter
"Ha, ha! Ce haios esti! De ce nu te-ai facut actor?" Aud asta de cand eram prin ultimii ani de (…)
In mediul managerial se vorbeste din ce in ce mai mult despre dezvoltarea laturii emotionale a liderilor, despre (…)
Respira adanc, asaza-te confortabil in fotoliu si, foarte important, nu uita ca orice asemanare cu realitatea (…)
Scuza frecventa pentru a evita dialogul ce initiaza feedback-ul este teama de a rani sentimentele unei persoane. (…)
Diferentierea prin servicii - ca directie strategica - inseamna o gandire concertata, inseamna procese si (…)
In orice situatie de afaceri exista doua surse de tensiune: tensiunea sarcinii si tensiunea relatiilor (…)
In calitatea de responsabil de resurse umane, auzi cuvantul "training" cel putin o data pe zi. Uneori (…)
In vara asta, am trait trei intamplari care mi s-au legat in cap intr-un mod inedit. Am sa incep cu cea mai (…)
Nevoia de leadership in organizatii exista datorita faptului ca energia angajatilor este discretionara. Acesta (…)