Arhive Piața Muncii/Employment - Page 38 of 236

Piața Muncii/Employment

Noi oportunități de joburi la Practical Accounting Days (PAD)

April 23, 2019 17:37 ▪ de Revista Cariere

Georgeta Dendrino: „Există o categorie de persoane care sunt nepensionabile”

Pornind de la studii pe tema legăturii dintre vârsta de pensionare și speranța de viață, am inițiat un serial în (…)

23, April, 2019 11:35 ▪ de Daniela Palade Teodorescu

Diferența dintre retenția și loializarea angajaților

Dacă generațiile anterioare munceau mai ales pentru stabilitate, astăzi oamenii muncesc mai ales pentru (…)

22, April, 2019 14:00 ▪ de Felicia Luca

Mihaela Miroiu: „Pensionarea înseamnă pentru mine să pot munci divers, ce vreau și când vreau”

Pornind de la studii pe tema legăturii dintre vârsta de pensionare și speranța de viață, am inițiat un serial în (…)

22, April, 2019 12:28 ▪ de Daniela Palade Teodorescu

Mariana Nicolae: „Există viață după pensionare!”

Pornind de la studii pe tema legăturii dintre vârsta de pensionare și speranța de viață, am inițiat un serial în (…)

19, April, 2019 11:04 ▪ de Daniela Palade Teodorescu

Liderii secolulului XXI trebuie să facă față unor cerințe care nu au fost întâlnite anterior

84% dintre angajatorii români participanti la studiul Global Human Capital Trends 2019 sunt preocupati de (…)

18, April, 2019 16:47 ▪ de Dana Badea

Motivul pentru care specialiștii români pleacă în străinătate, care nu are legătură cu banii

Românii nu mai părăsesc țara doar pentru a munci pe un salariu mai bun. În special în cazul celor cu educație (…)

18, April, 2019 13:22 ▪ de Constantin Pescaru

Aliz Kosza: „Oamenii trăiesc atât cât le permite starea, modul de gândire, armonia sufletului, iubirea de sine, echilibrul” (VII)

În completarea studiului dr. Ephrem Cheng, la care am făcut referire în episoadele anterioare și pe care îl puteți (…)

18, April, 2019 11:24 ▪ de Daniela Palade Teodorescu

Dr. Mircea Mârzan: „Ceea ce contează cu adevărat nu este speranța de viață, ci calitatea vieții pe care o trăim” (VI)

În completarea studiului dr. Ephrem Cheng, la care am făcut referire în episoadele anterioare și pe care îl puteți (…)

17, April, 2019 12:18 ▪ de Daniela Palade Teodorescu

Madi Rădulescu: „Construiește-ți din timp o viziune asupra anilor de pensionare, cu obiective clare” (V)

Pornind de la studii pe tema legăturii dintre vârsta de pensionare și speranța de viață, am inițiat un serial în (…)

16, April, 2019 10:34 ▪ de Daniela Palade Teodorescu

Este coachingul o șarlatanie? Criticile cu privire la coaching nu sunt complet neîntemeiate

START VOT! GALA Premiilor Revistei CARIERE 2024 - OAMENI CARE NE INSPIRĂ

Profesoara care și-a dedicat viața educației speciale. „Succesul aici arată diferit. Uneori înseamnă să văd un copil că poate ține un creion”

Goldbach Group are un nou CFO. Cristina Nuță, lider strategic în sectorul financiar, s-a alăturat managementului holdingului

Kostas Salvaras a fost numit Area Vice President South-East Europe Cluster în cadrul Philip Morris International

George Zafiu, un nume cu greutate din radioul românesc, la cârma Radio Impuls

Adevăruri incomode ce ne-au învățat lecția responsabilității

Cultura stării de bine, cheia prevenirii burnout-ului

Liderii de HR din Sibiu sunt așteptați la o nouă ediție a proiectului „Magnetico”, pe 19 noiembrie 2024. Află cum să atragi talentele în organizație și să îți consolidezi brandul de angajator

AUSTRIACARD HOLDINGS AG anunță rezultatele pentru trimestrul al treilea 2024

Participă și TU la primul studiu național despre integrarea persoanelor neurodivergente pe piața muncii

Investiția în oameni și tehnologie, motorul inovației în BAT

Adevăruri incomode ce ne-au învățat lecția responsabilității

Între profit și risc: Raluca Fișer, despre valori, aspirații și orașele viitorului. Oaze de prosperitate, nu deșerturi urbane și umane

Cum să construiești o cultură a învățării, în care fiecare coleg își dezvoltă atât competențele actuale, cât și pe cele pentru viitor

Construirea unei culturi organizaționale bazate pe încredere

Capcanele controlului excesiv

Revoluția încrederii

Adriana Codruța Georgescu: Studenții noștri învață să elaboreze strategii ce răspund la problemele contemporane, cum ar fi deglobalizarea, digitalizarea, AI sau ESG

Liderii noștri nu sunt doar pregătiți să facă față provocărilor, ci sunt calificați să navigheze prin ele în mod inovator

Am introdus primul program de MBA la nivel global care a integrat coaching-ul individual pentru carieră și leadership

Piața Muncii/Employment

Noi oportunități de joburi la Practical Accounting Days (PAD)

Georgeta Dendrino: „Există o categorie de persoane care sunt nepensionabile”

Diferența dintre retenția și loializarea angajaților

Mihaela Miroiu: „Pensionarea înseamnă pentru mine să pot munci divers, ce vreau și când vreau”

Mariana Nicolae: „Există viață după pensionare!”

Liderii secolulului XXI trebuie să facă față unor cerințe care nu au fost întâlnite anterior

Motivul pentru care specialiștii români pleacă în străinătate, care nu are legătură cu banii

Aliz Kosza: „Oamenii trăiesc atât cât le permite starea, modul de gândire, armonia sufletului, iubirea de sine, echilibrul” (VII)

Dr. Mircea Mârzan: „Ceea ce contează cu adevărat nu este speranța de viață, ci calitatea vieții pe care o trăim” (VI)

Madi Rădulescu: „Construiește-ți din timp o viziune asupra anilor de pensionare, cu obiective clare” (V)