
Wellbeingul angajaților în muncă hibridă: care sunt provocările și ce soluții inovative sunt cele salvatoare
Munca hibridă a devenit o practică tot mai răspândită în rândul organizațiilor. Aceasta aduce atât beneficii, cât (…)
Munca hibridă a devenit o practică tot mai răspândită în rândul organizațiilor. Aceasta aduce atât beneficii, cât (…)
Un studiu recent arată că lipsa oportunităților de avansare reprezintă principalul motiv pentru care angajații își (…)
Recompensele pentru angajați joacă un rol esențial în motivarea acestora și în menținerea unei culturi (…)
Dacă încă mai crezi că cele mai bune joburi sunt cele anunțate public pe site-urile de recrutare, e posibil să (…)
În orice companie există acei oameni care par să fie mereu în mișcare: promovări, proiecte de impact, noi (…)
Ai trimis vreodată un CV perfect, dar nu ai primit niciun răspuns? Acest scenariu devine tot mai des întâlnit în (…)
Responsabilitatea socială corporativă (CSR) nu mai reprezintă doar un instrument de marketing sau o strategie de (…)
Ai observat cum unii colegi par mereu pregătiți de plecare, de parcă ar avea un plan B la îndemână? Este o (…)
Burnoutul nu afectează doar starea de bine a angajaților, ci generează și costuri semnificative pentru angajatori. (…)