Soluţiile pentru păstrarea angajaţilor buni
Cum se diferențiază un angajator oarecare de unul de top? În primul rând, printr-o preocupare constantă (…)
Cum se diferențiază un angajator oarecare de unul de top? În primul rând, printr-o preocupare constantă (…)
Până acum au fost lansate mai multe proceduri juridice împotriva directorilor de la holdingul Porsche (…)
„Oamenii sunt cea mai importantă resursă a unei companii” este un motto auzit de multe ori atunci (…)
Cine doreste sa lucreze cu cei mai buni si motivati oameni de pe piata romaneasca trebuie sa si plateasca pe masura (…)
Bun simț, cunoștințe de specialitate, dar și bune abilități de comunicare, adaptabilitate și flexibilitate. Acestea (…)
4 din 10 dintre cei care au trecut prin schimbări la job au avut parte de conflicte la muncă, iar 3 din 10 au (…)
Piața serviciilor medicale stomatologice din țara noastră este dominată de companiile private care în prezent (…)
Piaţa muncii interconectate care face parte din aşa-numita „gig economy” – unde oamenii cumpără (…)
Într-un domeniu în care companiile de producție se bazează din ce în ce mai mult pe roboți, uzina (…)