© 2015 Harvard Business School Publishing Corp. Evaluările de performanţă la care sunt supuşi angajaţii sunt, (…)
În Japonia sunt 119 oferte de muncă la 100 de cereri. Este cel mai mare decalaj din ultimii 20 de ani, de (…)
Odată cu migrația forței de muncă între companii, sate, orașe și state, tot mai pregnantă în ultimele (…)
Știți unde sunt angajații voștri în fiecare după-amiază? Dacă da, știți ce anume fac? Potrivit unui studiu de (…)
10 ani de prezenţă în România, peste 2.500 de angajaţi fericiţi şi o poziţie de lider global (…)
“Suntem cu toţii diferiţi. Din fericire” nu este doar sloganul unei cunoscute companii de mobilă, ci şi o (…)
Un top realizat în baza datelor furnizate de Inspecția Muncii urcă câteva joburi pe un podium al (…)
Una dintre cele mai mari companii din lume renunță oficial la evaluarea anuală a performanțelor angajaților. CEO-ul (…)
S-au spus multe despre beneficiile unui program de muncă flexibil: atrage cei mai buni candidați, crește motivația (…)
