Arhive beneficii - Page 5 of 13

Articole

ANUNTURI DE RECRUTARE

CARIERE nr. 295, Martie 2025 Citește-te acum

beneficii

Concediu sabatic și concediu pentru dezvoltare personală, cele mai noi beneficii oferite de o firmă care face angajări în București

România va avea al doilea cel mai mare hub Lidl Digital după Germania, unde compania dezvoltă platforme de (…)

Piața Muncii/Employment 20, February, 2018 00:00 ▪ de Dana Badea

Lucrul peste program. Ce beneficii primesc angajații?

Peste 80% dintre angajații în companiile din România sunt de părere că românii lucrează peste (…)

Piața Muncii/Employment 01, February, 2018 00:00 ▪ de wall-street.ro

Tinerii români demisionează de la job când nu mai sunt mulțumiți și asta e foarte bine

În ultima vreme, am văzut tot mai multe reproșuri la adresa tinerilor de până în 30-35 de ani. (…)

Editorial 22, September, 2017 00:00 ▪ de Ionuț Axinescu

Retenţia angajaţilor, provocarea angajatorilor de top

Prima provocare este împărtășită de întreaga noastră societate globală, și anume, asigurarea unui (…)

Cover Story 08, August, 2017 00:00 ▪ de Adriana Coblişan

De ce aleg companiile să devină verzi?

În zilele noastre, cele mai multe, dacă nu chiar toate companiile, recunosc că schimbările climatice (…)

Companii 24, May, 2017 00:00 ▪ de Adriana Coblişan

45 de minute de sport stimulează funcțiile creierului, mai ales persoanelor peste 50 de ani

Vrei să iei decizii rapide, să fii mai vigilent și să reții cât mai multe informații? Nu, nu s-a descoperit (…)

Wellbeing 28, April, 2017 00:00 ▪ de Dana Badea

Îndemnaţi-vă copiii să deprindă arta de a vorbi în public! Mai târziu, le poate plăti facturile

Aptitudinile pe care copiii şi le dezvoltă când deprind arta de a vorbi în public le pot stimula (…)

Contribuitori 26, January, 2017 00:00 ▪ de Laura Dragomir

Acordarea primelor influenţează negativ psihicul lucrătorilor?

Acordarea primelor influenţează nu pozitiv, ci negativ psihicul lucrătorilor, afirmă cercetătorii de la (…)

Cover Story 17, January, 2017 00:00 ▪ de Roxana Roseti

Tichete de masă mai îndestulătoare

De la 1 decembrie, angajatorii le pot acorda salariaţilor tichete de masă cu o valoare mărită, de până la 15 (…)

Articole>News 02, December, 2016 00:00 ▪ de L.G.

« Previous 1 … 3 4 5 6 7 … 13 Next »

De ce managementul face diferența în productivitatea firmelor românești - urmează ediția a II-a a CEO+HR Roundtable

Manager european sau om fără relief? OPINIE | Dan Luca, Vicepreședinte Euractiv

Andreea Voinea, HR Club: Avem 4 generații pe piața muncii. Trebuie să construim proiecte de HR bazate pe punctele forte ale fiecărei generații

Ce KPI-uri de HR merită urmărite și cum să le legi direct de business

Dezvoltatorul imobliar Speedwell anunță numirea lui Yannick Van de Parre în rolul de Country Manager în România

Irina Anghel Enescu intră în echipa platformei Boon ca Senior Advisor

Cine sunt câștigătorii premiilor HR Club Awards 2025

Urmează a doua ediție 𝗖𝗘𝗢+𝗛𝗥 𝗥𝗼𝘂𝗻𝗱𝘁𝗮𝗯𝗹𝗲: Care este legătura dintre productivitatea companiilor românești și prosperitatea țării

Ce întrebări să-ți pui când vrei să afli dacă jobul actual e cel potrivit pentru tine

A scăzut numărul de sosiri și înnoptări ale turiștilor în februarie 2025

Sprijinul băncilor accelerează dezvoltarea antreprenoriatului

Cum procedează investitorii în perioade de crize succesive în economie și geopolitică? | ANALIZĂ XTB

Manager european sau om fără relief? OPINIE | Dan Luca, Vicepreședinte Euractiv

AI și liderii, parteneri sau rivali în fotoliul de CEO? În dialog cu Emil Muthu, CEO Neurony Solutions

Culture Fit în Outsourcing. Secretul pe care nu ți-l spune nimeni. OPINIE | Lucian Ghinea, CEO, 112HUB

Trebuie să fim mai creativi și flexibili pentru a menține echipa motivată, pe o piață volatilă

Viitorul HR-ului începe pe băncile facultăţii

Revista HR Manager intră într-o nouă eră

Adriana Codruța Georgescu: Studenții noștri învață să elaboreze strategii ce răspund la problemele contemporane, cum ar fi deglobalizarea, digitalizarea, AI sau ESG

Liderii noștri nu sunt doar pregătiți să facă față provocărilor, ci sunt calificați să navigheze prin ele în mod inovator

Am introdus primul program de MBA la nivel global care a integrat coaching-ul individual pentru carieră și leadership