7 pași care ne ajută să facem din 2013 cel mai bun an al nostru
Pentru un business este foarte normal ca acesta să își planifice activitatea, să își seteze obiective (…)
Pentru un business este foarte normal ca acesta să își planifice activitatea, să își seteze obiective (…)
© 2012 Harvard Business School Publishing Corp.Cu cât ajungi mai sus în ierarhia organizaţională, (…)
Cum se face că echipele de fotbal american folosesc 11 jucători, cele canadiene 12 iar cele galice folosesc 15? De (…)
De cele mai multe ori este greu să nu fii de acord cu șeful tău și să exprimi liber ceea ce ai de spus sau cel (…)
Acum ceva vreme in articolul “Alege cum vrei sa arate viitorul” mentionam cateva dintre lucrurile in (…)
Majoritatea inovatiilor in cadrul unei organizatii vin intr-un mod natural, de la angajatii direct implicati in (…)
Iată o întrebare care te face, garantat, să simţi un nod în stomac: „Te deranjează dacă-ţi dau un (…)
Reţelele de socializare profesionale – pe care ne-am obişnuit să le includem sub umbrela expresiei (…)
Managerii au intenţii bune când oferă feedback, însă oricât de firesc ni se pare actul (…)