Generația X: Cheia pentru Succesul Organizațiilor Moderne
Preocuparea principală a organizațiilor în ultimii ani este orientată către Gen Z și Millenials. Deși generațiile (…)
Preocuparea principală a organizațiilor în ultimii ani este orientată către Gen Z și Millenials. Deși generațiile (…)
Exponenții generației X, pe vremuri etalonul productivității și inovației, au ajuns la vârsta senioratului. (…)
Aproximativ jumătate dintre reprezentanții generației Millennials au renunțat cel puțin o dată la locul de muncă (…)
Când un copil perfect sănătos rostește primele cuvinte sau face primii pași la doar câteva luni, bucuria acestor (…)
Generația mea, generația X, a crescut cu teama de schimbare. Schimbare de orice – de școală, de locuinţă, de (…)
Intrarea noilor generații pe piața muncii este unul dintre subiectele intens discutate în ultima vreme. (…)
Generaţia Z – cei cu vârstă cuprinsă între 16 şi 19 ani – numără aproximativ 2 (…)
Deși se poate observa o revenire pe piața muncii, se pare că totuși criza economică încă mai creează probleme (…)
Milenialii (sau generația Y) se comportă altfel, au alte deziderate și, potrivit unui studiu realizat de Harris și (…)