Călătoria Agile: obiective ambițioase, experiențe mai bune pentru clienți și angajați
Studii efectuate de institute sau companii specializate în sondare au arătat clar că o experiență bună a (…)
Studii efectuate de institute sau companii specializate în sondare au arătat clar că o experiență bună a (…)
Pandemia ne-a demonstrat că niciodată nu poți fi suficient de pregătit pentru ce îți poate rezerva viitorul. E (…)
Și-a clădit cariera pe principiul că orice fereastră de oportunitate care se deschide în drumul tău merită măcar un (…)
În plină pandemie, și-a luat la revedere de la compania în care lucrase 20 de ani. A simțit că i-ar fi fost greu (…)
Nicio altă criză nu a testat atât de dur abilitățile liderilor, așa cum a făcut-o pandemia, nicio altă criză nu a (…)
FT 1000, topul companiilor europene cu cea mai rapidă creștere, realizat de Financial Times, în colaborare cu (…)
Responsabilitate, încredere, solidaritate sunt valorile care ne definesc SuperLiderii dincolo de criză Pandemia a (…)
Iată-ne la sfârșitul încă unui an. Unul greu, în care a trebuit să facem față multor provocări, cu emoții și trăiri (…)
Un model de lucru hibrid va fi un experiment fără precedent şi vom putea şti doar peste ani impactul pe care îl va (…)