
Oportunist sau misionar? Care sunt angajaţii „de cursă lungă”
Eşti foarte implicat în munca ta, dar te-ai întrebat vreodată de ce? Există mai multe tipuri de (…)
Eşti foarte implicat în munca ta, dar te-ai întrebat vreodată de ce? Există mai multe tipuri de (…)
© 2015 Harvard Business School Publishing Corp. Dezvoltarea abilităţilor angajaţilor este, în ziua de (…)
Leadershipul nu constă într-o funcţie, ci într-o poziţie pe care ţi-o câştigi. Nu degeaba marea (…)
Sunt lucruri pe care le faci la serviciu şi care nu doar că îţi distrug ziua de lucru, ci te şi (…)
Angajatorii au datoria legală și morală să le asigure angajaților locuri de muncă sănătoase și sigure, atrage (…)
Poate crezi că un MBA va fi că o trambulină în carieră ta, dar adevărul este că sunt metode mult mai ieftine (…)
Interviul de angajare este momentul decisiv în procesul de angajare. E acea etapă în care chimia dintre (…)
Companiile pot pierde până la 30.000 de dolari pe an per angajat din cauza ineficienței la locul de muncă, (…)
Așa cum orice are un început, are și un sfârșit. Mai devreme sau mai târziu, cu toții ne (…)