© 2015 Harvard Business School Publishing Corp. Faptul că eşti promovat într-un post de conducere este (…)
Teoria potrivit căreia angajații nu își părăsesc companiile, ci șefii, este din ce în ce mai populară. (…)
Leadership-ul este unul dintre cele mai importante atribute ale unui manager eficient, dar este și cel mai (…)
Toate cărțile de leadership, articolele despre dezvoltare personală a managerilor abordează problema conducerii pe (…)
Fiind întrebat despre ce consider eu că ar reprezenta principala diferență dintre un lider și un manager, (…)
Mândri de promovare şi dornici să dea tot ce e mai bun din ei şi să demonstreze că merită, proaspeţii (…)
„Libertatea înseamnă răspundere, de aceea majoritatea oamenilor se tem de ea” – George (…)
Nu mai încerca să faci pe durul la serviciu! Nu doar că nu este eficientă această atitudine, ci mai şi rişti (…)
Dupa ce am aflat, în prima parte a articolului ”De ce nu deleagă managerii”, trebuie să știm și (…)
