Arhive potential - Page 2 of 6

Adevărul paradoxal despre capitalul uman și potențialul României. Elisabetta Capannelli (Banca Mondială) spune care este realitatea

Specialiștii români din sectorul IT sunt unii dintre cei mai buni, dar 40% din populație nu a folosit (…)

Management 09, March, 2017 00:00 ▪ de Roxana Roseti

Cine intră în luptă cu giganții din piața recrutărilor

Necesitatea unei soluții simple și moderne de gestionare a procesului de recrutare, timpul tot mai prețios pentru (…)

Piața Muncii/Employment 03, February, 2017 00:00 ▪ de Roxana Roseti

6 sfaturi pentru a maximiza potențialul angajaților

Cea mai bună metodă de a conduce angajații este de a-i învăța să se conducă singuri. Cei care știu cu (…)

Management 13, April, 2016 00:00 ▪ de Doru Dima

Educaţia în viaţă, educaţia în afaceri

După mulți ani în care am avut alături și am coordonat oameni foarte diferiți, inginerul din mine trage unele (…)

Leadership 24, November, 2015 00:00 ▪ de Radu Manea

Instruire și perfecționare – pentru a depăși cu succes provocările de mâine

Angajații noștri reprezintă cel mai mare potențial al companiei. De aceea, investim cu plăcere în instruirea (…)

Cover Story 09, November, 2015 00:00 ▪ de Georgiana Ecovescu

Cei mai buni manageri sunt managerii plictisitori

Cover Story 01, October, 2015 00:00 ▪ de Tomas Chamorro-Premuzic

Descoperă dacă ai potenţial de antreprenor

Vrei să îţi deschizi o afacere? Descoperă dacă ai potenţial de antreprenor şi învaţă care sunt paşii pe (…)

Cover Story 29, June, 2015 00:00 ▪ de Magda Gheorghiţă

Gândurile tale cele mai frecvente îți sabotează cariera

Când ai gândit ultima dată cu adevărat liber și ți-ai lăsat mintea să viseze fără să o limitezi? A (…)

Start-up 18, June, 2015 00:00 ▪ de Lorand Soares Szasz

Capcane în luarea deciziilor și cum ne pot influența acestea în parcursul profesional

În acest weekend, pe 20 - 21 iunie, la Impact Hub București are loc cea de-a patra ediție a proiectul Think (…)

Cover Story 18, June, 2015 00:00 ▪ de Marilena Ispas

CJUE vine cu o obligație pentru angajatori în cazul lucrătorilor casnici

Onur Barim, LACTALIS: Un lider trebuie să fie capabil să îmbrățișeze schimbarea. Iar când vorbim despre adaptare, aceasta duce și la o altă abilitate importantă: simplitatea

Nicu Dragomir, Deep Serv 2000: “A avea curajul să iei decizii neconvenționale este esențial pentru a depăși momentele dificile”

Leadership la zi: Cum să faci față noilor provocări ale echipelor hibride

Studiu: 65% din firmele din România folosesc social media ca principală metodă de promovare

Omul de afaceri Dan Șucu devine acționarul majoritar al echipei italiene de fotbal Genoa CFC

Cum se transformă piața muncii și ce trebuie să știi despre meseriile viitorului

Navigatorul de pacienți Affidea, un serviciu gratuit, accesibil tuturor pacienților

Sandra Ecobescu, Președinte Fundația Calea Victoriei: “Educația non-formală și educația continuă sunt esențiale pentru orice individ care nu dorește să fie manipulat”

VIDEO | Instagram pregătește o funcție AI care poate modifica aproape orice aspect al videoclipurilor

Ce amendă a primit OpenAi în Italia pentru acuzații de încălcare a normelor de confidențialitate

OpenAI lansează o3: Modelul AI capabil să transforme tehnologia și industria

Navigatorul de pacienți Affidea, un serviciu gratuit, accesibil tuturor pacienților

FintechOS, o companie cu ambiții mai mari de unicorn

New Work — motorul performanței și motivației angajaților în companiile de astăzi

Construirea unei culturi organizaționale bazate pe încredere

Capcanele controlului excesiv

Revoluția încrederii

Adriana Codruța Georgescu: Studenții noștri învață să elaboreze strategii ce răspund la problemele contemporane, cum ar fi deglobalizarea, digitalizarea, AI sau ESG

Liderii noștri nu sunt doar pregătiți să facă față provocărilor, ci sunt calificați să navigheze prin ele în mod inovator

Am introdus primul program de MBA la nivel global care a integrat coaching-ul individual pentru carieră și leadership

potential