
Economia gig și freelancingul: redefinirea carierei tradiționale
Creșterea numărului de persoane care aleg freelancingul și a lucrătorilor în economia gig schimbă percepția asupra (…)
Creșterea numărului de persoane care aleg freelancingul și a lucrătorilor în economia gig schimbă percepția asupra (…)
Unele semne de epuizare nu apar în graficele de performanță și nici nu se reflectă în scorurile lunare de (…)
Un nou raport publicat de Society for Human Resource Management (SHRM) arată că „12,6% din locurile de muncă (…)
Un procent îngrijorător – 36% dintre angajați spun că au părăsit un loc de muncă în primele 90 de zile, motivul (…)
Managerii se confruntă adesea cu provocarea de menținere a motivației angajaților fără să aibă la dispoziție (…)
Google a anunțat recent că va permite copiilor sub 13 ani să folosească chatbotul său bazat pe inteligență (…)
În companiile moderne, starea de bine a angajaților, sau wellbeing-ul, a devenit o temă centrală. Mulți angajatori (…)
În orice echipă sau proiect, vine momentul în care trebuie să răspunzi la întrebarea simplă: merge sau nu merge ce (…)
Fondatorul companiei Kodak și al aparatului de fotografiat care îi poartă numele, George Eastman, a fost un (…)