
Cariera ca joc de fotbal: ce nu spun oamenii de succes
Trecusem bine de 30 de ani, când o carte de sociologie autentică mi-a zdruncinat modul destul de naiv (…)
Trecusem bine de 30 de ani, când o carte de sociologie autentică mi-a zdruncinat modul destul de naiv (…)
Automotivare, atitudine, obţinere de rezultate excepţionale şi pasiune. Acestea sunt principalele direcţii de (…)
HR-ul este departamentul pe care ceilalţi angajaţi nu-l plac aproape deloc. În perioada de criză, HR-ul are (…)
CARIERE isi rasplateste cititorii oferindu-le discounturi la cursurile de dezvoltare personala (…)
Gerhard Krennmair, Managing Partner la Anxo Holding GmbH şi acţionar CONSULTEAM, are o experienţă de 22 de ani (…)
Deşi copiii din ziua de azi ştiu deja această „poveste“ încă din clasa a şaptea, de la ora de (…)
Fundația LEADERS a dat startul celei de-a opta ediții a programului LEADERS Education, prin intermediul căruia (…)
© 2011 Harvard Business PublishingMajoritatea companiilor susţin că vor să aibă angajaţi entuziaşti şi (…)
Tinerii care vor să profite de șansa de a câștiga 10.000 de lei și consiliere de specialitate pentru o idee (…)