Concurență mare la eMAG Talent Internship

În medie, concurența în cele 3 orașe a fost de 62 de aplicanți pe loc, cea mai strânsă competiție fiind la Iași, unde s-au înscris 198 de candidați pentru cele 2 locuri din centrul de dezvoltare software. Datorită interesului crescut, compania a suplimentat programul cu zece poziții: 2 pentru HR Architects și 2 în centrul de dezvoltare software din Craiova. În plus, 6 poziții noi sunt deschise în echipa Comercială.

În topul instituțiilor de învățământ de unde provin candidații din București se află Academia de Studii Economice (ASE), Universitatea Politehnică și Universitatea București. Majoritatea aplicanților pentru pozițiile disponibile în centrul de dezvoltare software din Iași sunt studenți ai Universității „Alexandru Ioan Cuza”, urmată de Universitatea Tehnică „Gheorghe Asachi”. În ceea ce privește Craiova, aproape toți cei care au aplicat sunt studenți ai Universității din Craiova.

Pentru pozițiile deschise în cadrul eMAG Talent Internship au aplicat și 37 de tineri care studiază în Marea Britanie, în universități din Londra, Edinburgh, Manchester, Worcester și Birmingham, și Franța, în cadrul Universității „Jean Jaures” din Toulouse.

Programul de Internship va fi plătit și se va derula în perioada iulie – august, iar la finalul acestuia cei mai performanți dintre participanți pot fi angajați în cadrul eMAG.