Domo lanseaza un program pentru pregatirea viitorilor manageri

Programul se adreseaza atat studentilor din ani terminali precum si tinerilor absolventi. Procesul de inscriere se desfasoara pana pe 30 noiembrie, pe site-ul domo.ro. Mai multe informatii despre program sunt disponibile pe www.domo.ro/cariere.

Procesul de recrutare

„In cadrul programului Domo Management Trainee vom identifica tinerii cu potential de lider si cu abilitati in zona de business, pe care ii vom pregati pentru a prelua pozitii de management in cadrul grupului. Domo Management Trainee este oportunitatea perfecta pentru tinerii ambitiosi si talentati care doresc sa se alature echipei noastre .”, declara Kim Koellner, CEO Domo Retail.

Candidatii vor fi desemnati pe baza unui proces de selectie ce cuprinde evaluarea aplicatiei, interviu telefonic si interviu face-to-face. Ultima etapa a procesului de recrutare consta intr-un program complex de Assesment Center ce va avea drept scop evaluarea performantelor individuale si de grup. Aplicantii selectati vor participa la scoala Domo Management Trainee, in cadrul careia vor avea oportunitatea de a intelege mai bine aria de business in care se vor dezvolta si vor avea access la programe de dezvoltare sustinute de managerii acestui retail.

Cum arata candidatul ideal

In urma unei saptamani de pregatire intensiva, doisprezece dintre cei mai buni participanti vor incepe prima etapa a programul de trainee: experienta de vanzare in reteaua magazinelor DOMO din tara. Aceasta etapa este urmata de o perioada de dezvoltare profesionala accelerata, prin rotatia posturilor in cadrul departamentelor companiei. Astfel, participantii vor capata o baza solida de cunostinte si o intelegere profunda a mecanismului de business. Cea de-a treia etapa aduce specializarea profesionala in domeniul in care candidatul poseda cele mai multe competente, urmata de angajarea in pozitii de management in cadrul companiei.

Candidatul ideal pentru acest program e este student in ultimul an, masterand sau proaspat absolvent cu nota peste medie, implicat in activitati extracuriculare, ambitios, cu calitati excelente de comunicare si abilitati de lider, preocupat de dezvoltarea personala si profesionala. In plus, aplicantii trebuie sa aiba cunostinte de limba engleza si de utilizare a pachetului MS Office, dar si flexibilitate la schimbare si mobilitate la nivel international.