Șase dintre cele mai neobișnuite și râvnite beneficii oferite de companii
Gândirea inovativă pentru a oferi beneficii neobișnuite angajaților poate ajuta companiile să construiască o (…)
Gândirea inovativă pentru a oferi beneficii neobișnuite angajaților poate ajuta companiile să construiască o (…)
Nuclearelectrica lansează platforma de responsabilitate socială “Nucleu de bine”, platformă care urmează direcțiile (…)
Revista HR Manager a organizat, cu sprijinul Humanistic, în data de 20 aprilie 2022, intre orele 14:00-17:00, (…)
Canon Europe demarează înscrierile pentru Programul de dezvoltare pentru studenţi, ediția 2022. Aflat la a şasea (…)
Professional Women’s Network România, asociație bazată pe voluntariat, a cărei misiune este sprijinirea ascensiunii (…)
Cu toții știm că: „angajații părăsesc șefi, nu companii”. Și este adevărat, uneori a avea un șef pe care-l urăști (…)
157 de elevi din două licee și trei școli gimnaziale prahovene au încheiat cu succes programul integrat de (…)
Hybrid work sau sistemul de lucru hibrid le oferă oamenilor posibilitatea de a alege unde și cum lucrează. În acest (…)
Obstacole în comunicare: „Nu vorbesc suficient de bine, așa că nu prea deschid gura în întâlniri”. „Înteleg tot ce (…)