Modul în care o organizație își construiește și își dezvoltă capitalul uman poate face diferența între stagnare și (…)
Ne aflăm în plin proces de transformare a paradigmelor. Ceea ce știam ca fiind normal și firesc în relațiile de (…)
Despre cât de important este să le (re)dai oamenilor vocea lor Am avut o reală problemă când mi s-a solicitat, (…)
Azi, angajații se confruntă cu diverse provocări legate de sănătate și bunăstare, care pot afecta performanța și (…)
Traversăm o perioadă caracterizată de o presiune tot mai accentuată pentru succesul financiar, astfel că, pentru (…)
Alina Gamauf, Membru al Comitetului Executiv al Carrefour România, are în responsabilitate departamentele de (…)
Atragerea și retenția talentelor devin tot mai dificile, așa că firmele trebuie să-și consolideze imaginea și să-și (…)
Când vorbim despre valori, de obicei le asociem cu concepte precum integritatea, respectul, responsabilitatea, (…)
Ancoră, busolă, far – indiferent cum le-am numi, valorile sunt nucleul a ceea ce suntem, esența a ceea ce (…)