

Până nu demult, toată atenția se îndrepta către mileniali, iată că aceștia au evoluat și au crescut frumos. Însă (…)
Valorile influențează modul în care oamenii gândesc și simt în legătură cu situații specifice, acțiuni și persoane (…)
În perioadele formative ale vieții, copilăria și adolescența, ne modelăm și învățăm să percepem lumea, să aparținem (…)
Dacă vrei să schimbi cultura unei organizații, trebuie să schimbi modul în care au loc conversațiile în cadrul (…)
“Remain true to your values. If you don’t stand for something, you’ll fall for anything.” – Frank Sonnenberg (…)
În ultimii ani, se vehiculează ideea că societatea capitalistă eșuează. Argumentele aduse sunt, printre altele, (…)
Într-un peisaj de afaceri mereu schimbător, adaptabilitatea este esențială. Într-o eră definită de inovație și (…)
Modul în care o organizație își construiește și își dezvoltă capitalul uman poate face diferența între stagnare și (…)
Ne aflăm în plin proces de transformare a paradigmelor. Ceea ce știam ca fiind normal și firesc în relațiile de (…)