Arhive Leadership - Page 8 of 864

Leadership

Care este impactul angajării flexibile asupra modelelor salariale din România

June 23, 2025 09:59 ▪ de Marilena Ispas

Birourile cu zone de relaxare stimulează performanța. Sfaturi pentru amenajarea unui spațiu de recreere

Pe măsură ce companiile devin tot mai conștiente de impactul mediului de lucru asupra performanței angajaților, tot (…)

22, June, 2025 09:59 ▪ de Mirabela Anghel

Companiile cresc retenția și performanța odată cu formarea angajaților

Companiile care prioritizează învățarea continuă reușesc să mențină un nivel ridicat în ce privește retenția (…)

21, June, 2025 15:07 ▪ de Marilena Ispas

Studiu: Aproape 70% dintre angajați își caută un al doilea job, din cauza incertitudinilor economice

Tot mai mulți angajați americani iau în calcul un al doilea job sau un proiect pe cont propriu, pe fondul creșterii (…)

21, June, 2025 13:04 ▪ de Revista Cariere

Gimnastica la birou: 5 exerciții simple pentru sănătatea ta la locul de muncă

Munca de birou presupune, adesea, ore lungi petrecute în poziții statice, ceea ce poate avea efecte negative asupra (…)

20, June, 2025 14:29 ▪ de Mirabela Anghel

Rafila: doar 35% dintre beneficiarii sistemului de sănătate plătesc asigurări în România. Adrian Bența: Poate ar trebui să fie ca în Coreea de Sud– ai plătit, ai dreptul să intri în spital; n-ai plătit, e problema ta

Ministrul interimar al Sănătății, Alexandru Rafila, a tras un semnal de alarmă în această săptămână cu privire la (…)

20, June, 2025 13:25 ▪ de Mirabela Anghel

De ce networkingul poate conta mai mult decât CV-ul. Ce spun angajații | STUDIU

Pentru majoritatea profesioniștilor, relațiile contează mai mult decât realizările de pe hârtie. 70% dintre (…)

20, June, 2025 12:30 ▪ de Revista Cariere

Cum stimulezi inovația într-o corporație rigidă?

Inovația este adesea prezentată drept un slogan pe pereții birourilor open-space, dar rareori o realitate trăită în (…)

20, June, 2025 09:59 ▪ de Mirabela Anghel

Moldova, pe locul 7 în lume la egalitatea de gen în 2025. România se situează pe 94, după majoritatea țărilor africane | RAPORT

Conform Global Gender Gap Report 2025 publicat de Forumul Economic Mondial, Republica Moldova se clasează pe locul (…)

19, June, 2025 15:59 ▪ de Mirabela Anghel

1 din 10 angajați care suferă de burnout ajunge în spital. Ce spun psihologii

Epuizarea profesională nu este doar un subiect de wellbeing, ci o problemă de sănătate publică. Asta în condițiile (…)

19, June, 2025 14:06 ▪ de Revista Cariere

Care este impactul angajării flexibile asupra modelelor salariale din România

Rezervele BNR au crescut la 58,2 miliarde euro în iunie 2025

Greșelile pe care liderii le fac în vacanță: Cum își pot sabota echipa și propria eficiență

FintechOS l-a cooptat pe Sorin Mirea pentru accelerarea creșterii companiei în Europa Centrală și de Est

Cum să folosești storytelling-ul în comunicarea internă ca să faci mesajele memorabile

BearingPoint promovează al doilea partener în România

Checklist de transfer al unui task: ce trebuie clarificat înainte să îl predai altcuiva

Angajatorii din Transilvania inovează pe zona de beneficii pentru angajați, pentru a atrage și fideliza talente | CEO + HR Roundtable

Criză emoțională: Gen Z externalizează sentimente către IA

Amazon atinge un nou prag: roboții din depozite sunt pe cale să depășească angajații umani

Tinerii din Generația Z sunt cei mai optimiști cu privire la viitorul lor financiar, deși peste 63% spun că nu reușesc să pună niciun ban deoparte

4 din 10 angajați sunt nemulțumiți de salariul lor actual. 84% dintre ei ar schimba jobul pentru o remunerație care să le reducă stresul financiar

Angajatorii din Transilvania inovează pe zona de beneficii pentru angajați, pentru a atrage și fideliza talente | CEO + HR Roundtable

Carmen Stanciu, ELKO România: După achiziția unei companii, mulți oameni buni au plecat, deși pe hârtie totul părea perfect

Adina Andrei, Infinite IT Solutions: HR-ul intră în era digitală. Procesul de semnare a documentelor de muncă poate fi redus de la câteva săptămâni la câteva minute

Roxana Simion, despre cum construiești politici globale de HR care funcționează atât în Franța, cât și în România | Revista HR Manager

Din România la Seattle și înapoi: lecțiile globale de HR ale Roxanei Tănase

Lecțiile Claudiei Ionescu (Paraschiv) din HR-ul internațional | Revista HR Manager

Mihai Rotaru, șeful Direcției Juridice Banca Transilvania | Legal leadership în banking: pledoarie pentru încredere, siguranță și decizii juste

AI în leadership: Algoritmii nu conduc, dar ne învață să fim lideri mai buni | De vorbă cu directorii WU Executive Academy

Daniel Ilinca, fondator SOFTBINATOR: De la București la Silicon Valley, de la un vis din facultate la un business tech global de top

Leadership

Care este impactul angajării flexibile asupra modelelor salariale din România

Birourile cu zone de relaxare stimulează performanța. Sfaturi pentru amenajarea unui spațiu de recreere

Companiile cresc retenția și performanța odată cu formarea angajaților

Studiu: Aproape 70% dintre angajați își caută un al doilea job, din cauza incertitudinilor economice

Gimnastica la birou: 5 exerciții simple pentru sănătatea ta la locul de muncă

Rafila: doar 35% dintre beneficiarii sistemului de sănătate plătesc asigurări în România. Adrian Bența: Poate ar trebui să fie ca în Coreea de Sud– ai plătit, ai dreptul să intri în spital; n-ai plătit, e problema ta

De ce networkingul poate conta mai mult decât CV-ul. Ce spun angajații | STUDIU

Cum stimulezi inovația într-o corporație rigidă?

Moldova, pe locul 7 în lume la egalitatea de gen în 2025. România se situează pe 94, după majoritatea țărilor africane | RAPORT

1 din 10 angajați care suferă de burnout ajunge în spital. Ce spun psihologii