Acum ceva vreme circula o glumă despre un nou CEO care vine într-o nouă organizație pus pe fapte mari. În prima zi (…)
Femeile în secolul 21, între un potențial major… Potențialul femeilor a devenit definitoriu pentru secolul (…)
Pentru a crea plus valoare pe termen lung pentru acționari, trebuie să creăm plus valoare pentru societate. Este (…)
Trăim vremuri complexe, în care practic toti am fost nevoiți să ne reinventăm. Oameni și companii au escaladat (…)
Ultimii doi ani au adus multe schimbări în companii, de la modul în care lucrăm, la structura businessurilor în (…)
România nu are lideri! Sau, mai bine spus, la nivel statal, dintre cei aleși sau vremelnic numiți în funcții cheie, (…)
În tot mai multe companii, tot mai multe femei au ales, în ultimii ani, să-și asume roluri de conducere. Progresul (…)
Pandemia, evolutia tehnologica, dinamica pietei muncii si accesul facil la informatie sunt reperele care ii vor (…)
Companiile cu mai multe femei în consiliile de administrație se pare că au o proporție mai mare de femei, în medie, (…)
