
De ce un lider bun pune mai multe întrebări decât oferă răspunsuri
Informația este la un click distanță și echipele se confruntă cu provocări complexe, iar stilul clasic de (…)
Informația este la un click distanță și echipele se confruntă cu provocări complexe, iar stilul clasic de (…)
Delegarea este una dintre competențele esențiale ale unui lider performant. Totuși, în practică, mulți manageri (…)
„De fiecare dată când am amânat o decizie dificilă legată de un coleg care nu mai era potrivit pentru rol sau (…)
Rolul unui lider este de a pune întrebări inteligente și de a avea în jurul său oamenii potriviți care pot răspunde (…)
Cât de departe ar merge un lider care vrea să‑și implice cu adevărat oamenii? La FEPRA, răspunsul este simplu: până (…)
Este primul român care a ajuns în boardul regional al producătorului de iaurturi Danone și conduce în prezent o (…)
„Mâine nu stai cu mine acasă pentru că mami trebuie să‑și facă targetul până vineri”, i‑a spus, marți seară, Maria (…)
Identificarea viitorilor lideri într-o organizație este o provocare esențială pentru orice companie care își (…)
Să aduci sănătate prin alimente unui număr cât mai mare de consumatori – aceasta este esența muncii (…)