64% dintre angajații români spun că nu au loc de relaxare în companie
Deși este la modă crearea unui spațiu de relaxare pentru angajați, companiile din România încă sunt în urmă la acest capitol. Cel puțin așa susțin 64% dintre angajați, care spun că nu au niciun colț de relaxare în care să-și tragă puțin sufletul de la munca sau activități de relaxare în firmele în care lucrează, potrivit unui sondaj online realizat de Dynamic HR, companie de training și coaching.
În cele mai multe cazuri, preocupările companiilor față de angajații sunt despre implicare în comunitate și participări la competiții sportive, urmate de sesiuni de wellness.
Proiectele de motivare non-financiară și relaxare trebuie să țină cont de personalitatea fiecărui angajat pentru a avea succes. Iar după cum relevă sondajul realizat de Dynamic HR,77% dintre respondenți susțin că este necesară personalizarea politicilor de menținere a echilibrului dintre viața personală și cea profesională, cunoscut pe plan mondial ca Work Life Balance.
În urma răspunsurilor, 14% dintre repondenți spun că nu știu și 8% consideră că nu trebuie personalizate.
Mai multe aflați accesând wall-street.ro.