Angajările de sfârşit de an, sub semnul întrebării

Studiul arată că 74% din cei 625 de angajatori români intervievaţi pentru realizarea cercetării aferente trimestrului IV/2013 spun că în intervalul octombrie – decembrie nu intenţionează nici să-şi crească, nici să-şi descrească numărul total de angajaţi din locaţia unde-şi derulează activităţile. 12% dintre respondenţi au planuri de creştere a volumului total de angajări, în timp ce alţi 12% se aşteaptă la o scădere a acestora în acelaşi interval. După eliminarea variaţiilor sezoniere, rezultă astfel o Previziune Netă de Angajare staţionară, de 0%.

Aceasta este cea mai mică valoare a Previziunii înregistrată din trimestrul IV al anului 2010 şi până acum, reprezentând o scădere de 10 puncte procentuale faţă de trimestrul III/2013 şi de 12 puncte procentuale comparativ cu al patrulea trimestru al anului anterior.

Cu toate că nivelul Previziunii Nete de Angajare la nivel naţional este staţionar, în şase din cele zece sectoare de activitate analizate şi în cinci din cele opt regiuni angajatorii se aşteaptă la creşteri ale volumului total de angajări. Intenţiile de angajare cele mai ferme se raportează în Industria prelucrătoare, a cărei Previziune Netă de Angajare este de +12%. La polul opus se situează sectorul de Construcţii, unde Previziunea Netă de Angajare este de -15%. Planurile de angajare sunt în scădere faţă de trimestrul trecut în opt sectoare de activitate şi toate cele zece sectoare raportează planuri de angajare mai reduse decât în trimestrul IV/2012. Scăderea cea mai abruptă faţă de ultimul trimestru al anului trecut se înregistrează în sectoarele de Construcţii şi Comerţ cu ridicata şi cu amănuntul, unde valoarea Previziunii a scăzut cu 27, respectiv 19 puncte procentuale.

Din punct de vedere regional, cei mai optimişti sunt angajatorii din Vestul ţării, care raportează o Previziune Netă de Angajare de +8%, iar cei mai pesimişti angajatori sunt în Sud, unde valoarea este de -7%. Aceasta este de altfel regiunea unde se înregistrează cea mai dramatică scădere a Previziunii atât faţă de trimestrul, cât şi faţă de anul anterior: 28 de puncte procentuale.

Planurile de angajare se restrâng faţă de trimestrul trecut în şase din cele opt regiuni cuprinse în studiu şi scad faţă de trimestrul IV/2012 în şapte din cele opt regiuni. Excepţia o constituie regiunea de Nord-Est, unde angajatorii raportează o Previziune Netă de Angajare de +6%, în creştere cu 6 puncte procentuale faţă de trimestrul III şi cu 2 puncte procentuale faţă de aceeaşi perioadă a anului trecut.
La nivel global ritmul angajărilor va fi lent, dar constant. În 29 din cele 42 de ţări cuprinse în studiu, angajatorii anticipează o creştere a volumului de angajări, dar activitatea de angajare nu pare să se fi impulsionat semnificativ.