H&M caută un manager de magazin la Tulcea

Candidatul ideal pentru postul de manager de magazin la H&M trebuie să aibă cel puţin doi-trei ani experienţă într-o poziţie similară (gestionarea unui magazin de retail), sau în conducerea unui grup mare de oameni în domeniul serviciu clienţi (în jur de 30). Trebuie să ai abilităţi organizatorice şi analitice, de planificare, să fie orientat spre rezultate, să poată motiva angajaţii şi să cunoască limba engleză.

Pentru postul de manager de departament, candidatul ideal căutat de recrutori trebuie să aibă cel puţin doi-trei ani experienţă în retail management sau în conducerea unui grup de aproximativ 10 persoane, în domeniul serviciu clienţi. Trebuie să fie interesat de modă, să aibă abilităţi excepţionale în domeniul serviciu clienţi şi în cel al relaţiilor interpersonale. De asemenea trebuie să aibă abilităţi organizatorice şi analitice dovedite, experienţă în instruirea personalului,abilităţi de planificare, şi să fie dispus să muncească seara şi la sfârşit de săptămână. Alte oferte de muncă la H&M le găsiţi pe ECONOMICA.NET