Mihaela Constantinescu, STILL: Succesul nu se măsoară doar în realizări financiare, ci, mai ales, în cultura pe care o construim împreună. Sunt mai interesată să investesc în acest obiectiv decât să ies în evidență
Mihaela Constantinescu, Managing Director – STILL, este unul dintre liderii invitați să răspundă în prima ediție a catalogului ”100 de lideri care inspiră”.
”Sunt recunoscătoare și bucuroasă pentru tot ce am realizat până acum, pentru parcursul meu profesional, dar și pentru împlinirile din sfera personală. Nu aș putea spune că mi-am început cariera țintind să ajung CEO. Dar pot spune cu claritate că întotdeauna am avut obiective extrem de ambițioase, care uneori mi se păreau și mie prea îndrăznețe. Deși parcursul nu a fost întotdeauna direct, am atins multe dintre obiectivele pe care mi le-am propus, iar fiecare experiență în parte m-a format, m-a ajutat să cresc și să devin profesionistul care sunt astăzi”, a spus Mihaela Constantinescu, în interviul acordat în ”100 de lideri care inspiră” – Revista CARIERE.
Ce ne-a povestit Mihaela Constantinescu:
▶ Sunt formată în spiritul cifrelor și al rezultatelor concrete. Profesia mea de f inanțist mă ghidează în mod natural în această direcție. Tocmai pentru că a atinge obiectivul e atât de important pentru mine, cred cu tărie că rezultate sunt posibile doar printr-un focus autentic, constant pe oameni. Pentru mine, obiectivul principal nu se reduce la cifre în sine, ci la construirea unei echipe bine pregătite, motivate, capabile să atingă țintele prin implementarea cu succes a strategiei și planurilor noastre de acțiune. Atunci când investim în oameni, cifrele vin ca o consecință firească.
▶ Succesul nu se măsoară doar în realizări financiare, ci mai ales în cultura pe care o construim împreună. Sunt mai interesată să investesc în acest obiectiv decât să ies în evidență. Încerc să pun în aplicare, cât pot de bine, ceea ce îmi doresc de la oamenii din echipa mea: să respect întotdeauna, să-mi țin cuvântul, să mă țin de treabă.
▶ Reflectând asupra evoluției mele, aș putea spune că lucrând mulți ani în departamentul financiar, am avut acces la toate segmentele companiei, iar această expunere mi-a oferit o perspectivă clară, completă asupra modului în care funcționează o organizație în ansamblu. M-a familiarizat nu doar cu cifrele, ci și cu dinamica și impactul fiecărui departament asupra succesului comun, ceea ce m-a ajutat să îmi rafinez gândirea strategică și să îmi dezvolt capacitatea de a contribui la proiecte complexe, ce implică departamente diferite.
▶ În fiecare zi mă trezesc confruntată cu situații inedite, neașteptate și mă străduiesc să le accept și să le tratez cu pozitivism și fără exagerări, urmărind totodată să obțin cel mai bun rezultat. Am învățat enorm în acești ani despre aspecte tehnice legate de echipamente, dar și cum să relaționez cu profile diverse. Nu mă tem de situații dificile, sunt antrenată.
▶ Thomas Szasz spunea: „Oamenii spun adesea că nu s-au găsit pe sine. Însă sinele nu este ceva ce găsești. Este ceva ce creezi.” Iar eu cred că nu mi-aș fi putut imagina la început de drum cum mă voi dezvolta, unde voi ajunge, dar sunt recunoscătoare din toată inima pentru tot ce am construit și pentru tot ce am primit. Astăzi, privind unde am ajuns, mă bucur sincer de moment.
▶ Vreau să contribui nu doar la dezvoltarea profesională a fiecăruia dintre oamenii din echipă, ci și la satisfacția pe care ei o găsesc în munca lor. Vreau să fiu un lider de care oamenii să își amintească în viitor și să poată spune, la rândul lor, așa cum am putut spune și eu, că au avut un mentor care i-a provocat să țintească mai sus decât ar fi crezut că e posibil, susținându-i totodată să reușească, fiindu-le sprijin mai ales atunci când le-a fost mai greu.
▶ Îmi doresc să dezvoltăm un business sustenabil, orientat către viitor, în care să investim cu adevărat în inițiative ecologice și în practici responsabile.
Cine este Mihaela Constantinescu:
• Mihaela Constantinescu este Managing Director la STILL Material Handling România, cu o experiență deosebită în domeniul financiar și în managementul echipelor.
• Născută în Galați, Mihaela a absolvit Colegiul Național Vasile Alecsandri și a urmat Academia de Studii Economice, Facultatea de Contabilitate și Informatică de Gestiune, unde a obținut și un Master în Gestiunea Financiară a Companiilor.
• A avut un parcurs profesional impresionant, ocupând diverse funcții cheie, printre care Finance Manager la Saint Gobain Construction Products – Divizia PAM, și Finance Manager la STILL Material Handling România.
• Abilitățile sale includ leadership, luarea eficientă a deciziilor, gândirea strategică și comunicarea eficientă, f iind un adevărat pilon al succesului în cadrul STILL România.
Companie: STILL
• Este un lider global în dezvoltarea şi producerea de utilaje de transport intralogistic de mare calitate, cu propulsie electrică, diesel sau GPL, activând deja de peste 100 de ani. Reputația sa se bazează pe inovație constantă şi pe dedicarea de a uşura munca utilizatorilor prin echipamente care pun un accent deosebit pe ergonomie şi eficiență. Într‑o continuă expansiune a ofertei, STILL se remarcă prin tehnologiile de ultimă generație, incluzând echipamente electrice bazate pe tehnologia Li‑Ion şi soluții autonome pentru depozite, transformând astfel viitorul logisticii.
• Portofoliul cuprinde o gamă variată de echipamente, precum stivuitoare electrice şi cu combustie internă, transpaleți, echipamente de remorcare şi remorci, soluții software pentru gestionarea depozitelor şi un serviciu complet de întreținere care acoperă întreaga țară.
Acest articol este preluat din ediția print a catalogului 100 de Lideri care Inspiră 2024, realizat de Revista CARIERE.
Conținutul editorial este susținut de BCR.