Pentru toţi cei care vor și pot mai mult

Nu răspund singuri la telefon şi preferă să comunice orice decizie printr-un mesager – de obicei un manager de linie, un şef de departament, un director de HR sau un comunicator. Aceşti lideri au, cu siguranţă, maturitatea necesară pentru a face faţă cu succes oricărei intervenţii directe, dar preferă să-şi conserve statutul de oameni grei, inabordabili.

Nu cred că are legătură cu vârsta, ci cu felul de a fi şi de a gândi. Un manager general care se comportă convenţional va împrumuta această tuşă personală întregii organizaţii şi, cel mai probabil, întregului business. Cam cât de prietenos e Marele şef la fel sunt şi oamenii care lucrează pentru el, produsul sau serviciul cu clientul. Dar să-i lăsăm pe aceştia. Nu despre ei vrem să scriem noi.

Timp de zeci ani şi, printre sute de interviuri, am reuşit să-i descoperim pe cei care nu se feresc să împrospăteze regulile sacre ale managementului convenţional. Pe cei dispuşi să încalce canoanele, să facă lucrurile altfel. Să fie nonconformişti. Manageri care au curajul să-şi urmeze instinctul, să se impună în faţa boardului sau, la o adică, să renunţe la posturile lor sigure şi bine plătite din multinaţionale ca să înceapă o afacere pe cont propriu. Oameni ambiţioşi care n-au aşteptat la nesfârşit ca familia, societatea sau statul să facă ceva pentru ei. Şi-au impus să facă performanţă, ignorând prejudecăţile sau dezinteresul opiniei publice pentru efortul lor. Revista şi-a propus – şi reuşeşte – să îi inspire pe toţi cei care îndrăznesc, vor şi pot mai mult. Pe cei care nu se opresc din propria căutare, cei care se îndoiesc, se întreabă, se miră şi admiră.

Recent am sărbătorit cei zece ani de apariţii editoriale printr-o gală. Am vrut să îi răsplătim pe cei ale căror eforturi contează pentru ridicarea gradului de profesionalism, recunoaştere şi statut al industriei în care activează. Am acordat câteva premii de excelenţă, dar despre asta vă las să citiţi în materialul din revistă. Vreau doar să adaug că prezenţa dumneavoastră în sala de la Cercul Militar din 5 decembrie a fost un gest frumos de susţinere şi încurajare a celor 200 de ediţii printate apărute până acum şi că ne-a dat imboldul necesar să mergem mai departe. Vă mulţumesc!

Articol preluat din Revista Cariere de decembrie. Pentru detalii legate de abonare, click aici